23:51 額に汗しないことの罪悪感など、さっさと捨てよう。それは、働き過ぎないために必要であり、さらに、楽しいことをやるためにも必要である。楽しいことをやって何が悪い。楽しくないことをやるのは、何の価値もない【80対20の法則】http://amzn.to/aPx9Av
23:25 知識だけでは変化を起こすには不十分。感情を芽生えさせよう【スイッチ】http://amzn.to/ieLHdJ
23:11 人材のどの部分でいちばん差がつくのか。ビジネススキルや地頭力も必要ですが、やはり、いちばん大きいのはモチベーションです【新規事業がうまくいかない理由】http://amzn.to/dSbS05
22:51 覚えておいてほしいのは、偉大なブランドはいつも、PRキャンペーンなしで立ち上げられたということ【小さなチーム、大きな仕事】http://amzn.to/aARF9z,#meigen
22:25 発信をするということは、道具を使って、ものを組み立てて、人に見せることです【ビジネスパーソンのためのツイッター時代の個人発信力】http://amzn.to/ch2WoZ
22:11 成功したければ、いい加減な準備では不可能だ。最後のつめのほんの数パーセントが普通と大成功の差を生むのだから【ユダヤ人大富豪の教え】http://amzn.to/f7E1t9
21:51 本とは、いわば他人の頭を借りるようなもの。読めば、独力では到底得られない多くの情報を短時間で効率的に得ることができます。これは半面、本で得た知識とは、自分の経験と理解の範囲を超えているということです。【藤田晋の仕事学】http://amzn.to/cndKZw
21:35 "時間をもっとうまく使うためのビジネス書の名言まとめ" をUPしました。 http://140moji.org/blog/archives/271
21:25 何によって憶えられたいか…50になっても答えられなければ、人生を無駄に過ごしたことになる【ドラッカー 時代を超える言葉】http://amzn.to/a9jXro
21:11 財産は不動産、動産、信用の三つを均等に持つべし【一生ものの仕事の習慣】http://amzn.to/evVog5
20:51 「偉い人」や「できる人」より「志の高い人」とつき合うこと【藤田晋の仕事学】http://amzn.to/gQHtyp,#meigen
20:25 起業家は全体を見渡すような視点をもっているが、職人の視点は細部にこだわりがちである。【はじめの一歩を踏み出そう】http://amzn.to/91z90i,#meigen
20:11 信頼は思いやりなしには生まれない。思いやりとは、自分よりも他人を優先することだ【スターバックスを世界一にするために守り続けてきた大切な原則】http://amzn.to/f5JtlM
19:51 頭のいい「説明」の基本形といったものがあります。最初に、出来事（客観的事実）を説明してから、その出来事に基づいて、自分の意見・主張（主観的事実）を説明する─というものです【頭のいい説明 すぐできるコツ】http://amzn.to/9jiTTc,#meigen
19:25 組み合わせたふたつの要素は、互いに離れていればいるほど、より対照的になり、独創的で想像力に富む結果につながる【ブレーン・ハッカー】http://amzn.to/8XqjPh,#meigen
19:11 新しいことをやる場合には、持っていないことは、負の遺産がないという、強みになる【白いネコは何をくれた?】http://amzn.to/hvaa3n
18:51 長期的な視点に立ったうえで仕事をしていけば、余裕は必ず生まれてくる。短期的な仕事に忙殺されていると、時間は決して生まれない【レバレッジ・マネジメント】http://amzn.to/bPsGwx,#meigen
18:25 採用の世界では、俗に「Ａクラスの人材は、Ａクラスの人材を連れてくる」が、「Ｂクラスの人材はＣクラスの人材を連れてくる」と言います【日本で最も人材を育成する会社のテキスト】http://amzn.to/aDSyAp,#meigen
18:11 かつての競争は、同じ市場でライバル会社と戦うことを指しましたが、現代の競争とは、市場自体が消滅しても生き残るたても生存競争と言ってよいかもしれません【小飼弾の仕組み進化論】http://amzn.to/dLQdRN
17:51 目標は、実行に移さなければ目標ではない。夢にすぎない。【マネジメント】http://amzn.to/amZceT,#meigen
17:25 粗利率の低いビジネスというのは余裕がないため、投資もできなければ人も増やせない。逆に言うと、レバレッジが効くビジネスとは、粗利率が高いビジネスだけなのである【レバレッジ・マネジメント】http://amzn.to/bPsGwx,#meigen
17:11 数十年で変わることについては、年配者のアドバイスは無用なだけでなく害にさえなります。30歳で生んだ子は自分とは30年違う時代を生きるのですから、30年以内に変わることについては、親の経験に基づいたアドバイスは役立ちません【ゆるく考えよう】http://amzn.to/gw3VQP
16:51 質を高くできない分を量で補うのではなく、行動のスピードで圧倒的にブッちぎる【バカでも年収1000万円】http://amzn.to/ezKMIa,#meigen
16:25 忍耐強い人たちだけが、最後に失敗を勝利に転換できる。ほんの少数の人だけが、先ほど述べたように、失敗を「努力の糧」として受け止めるのだ【思考は現実化する】http://amzn.to/bZXMLl,#meigen
16:11 「自分が何に価値を置いているのか」を自覚していない人は、無計画に浪費して、あとで後悔したり、逆に無目的にお金を貯め込んで、周りから「ケチ」と言われたりする【世界一受けたいお金の授業】http://amzn.to/gu6MQx
15:51 人生には、残業しているヒマなどないのだ【ムダな仕事はもう、やめよう!】http://amzn.to/9ZL0WK
15:25 うまくいくビジネスには、必ず、感動、感謝、癒しという要素がある。「こんなに安いの？」「こんなサービスしてもらっていいの？」という感動があるのだ【スイス人銀行家の教え】http://amzn.to/ihXLQ8
15:11 仕事上の問題は、「正しいか／正しくないか」で判断する。プライベートの問題は「楽しいか／楽しくないか」で判断する【ゆるい生き方】http://amzn.to/fjqZjd
14:51 名前選びは、カーレースに似ている。勝つためには、ぎりぎりの線を突かねばならない。ほとんど一般名詞だが、完全に一般名詞ではない、という名前を選び抜くのだ。【ポジショニング戦略】http://amzn.to/9oEKuV
14:35 "時間をもっとうまく使うためのビジネス書の名言まとめ" をUPしました http://140moji.org/blog/archives/271
14:25 自分とは違う人間から学ぶ方が多くのことを学べます【ゴーン道場】http://amzn.to/98Yad3,#meigen
14:11 新時代の忠誠心は、「たがいの価値を高めあう」ことで築かれる【ザ・ドリーム・マネジャー】http://amzn.to/fAZjMz
13:25 上司をマネジメントすることが重要であると認識している者が、あまりに少ない。…しかし、上司のマネジメントはかなり容易である。部下のマネジメントよりもはるかに容易である【ドラッカー 時代を超える言葉】http://amzn.to/a9jXro,#meigen
13:11 インプットするだけでは、ただの自己満足にすぎない。いかにアウトプットするかが勝負なのだ【レバレッジ・リーディング】http://amzn.to/i0Bex7
12:51 ビジネスモデルを見抜くためのトレーニング方法をお教えします。ポイントは「同じように見えるが、本当に同じか？」「違うように見えるが、本当に違うか？」という２つの問いを立てることにあります【ビジネスモデルを見える化する ピクト図解】http://amzn.to/byRhfn
12:35 いつまでたっても仕事が終わらない人のための名言まとめ、"時間をもっとうまく使うためのビジネス書の名言32" をUPしました http://140moji.org/blog/archives/271
12:25 「もっともっと」が当たり前になっているときこそ、少ないことの勝ちが生まれる【ビジネスで一番、大切なこと】http://amzn.to/960kKh,#meigen
12:11 相手が同じ行動を繰り返すか否かは、あなたがその行動をどう解釈し、どういった反応をするかで決まる【史上最強の人生戦略マニュアル】http://amzn.to/e5ijBq
11:51 自分は会社の歯車にすぎないと思っていれば、周囲もそうとしか見てくれません。もっと自分自身の可能性に期待して、歯車以上の仕事にチャレンジすればいい【この国を出よ】http://amzn.to/awy5MQ,#meigen
11:25 セールスマンの成功を左右する要因は数多くあるが、反論を明確化し、それを打ち負かすことがもっとも重要であり、同時にもっとも誤解されていることだ【ブレーン・ハッカー】http://amzn.to/8XqjPh,#meigen
11:11 素直さとは、率直に現実を見る力、客観的な現実を受け入れて自分を変える力である。つまり、他からの声に耳を貸す度量である【年収１億円思考】http://amzn.to/idaslD
10:51 ブランド価値を拡大するという抑えがたいプレッシャーが存在する【売れるもマーケ 当たるもマーケ】http://amzn.to/dlRzGr,#meigen
10:25 仕事が人を育てるとは、「期待」によって人が「努力」し、「努力」が「成長」を生むプロセスをいうのである【チームビルディングの技術】http://amzn.to/9xNLDa
10:11 会社に長くいると君は人生を生き抜いていくパワーを知らない間に抜かれてしまうだろう。だから、一時的に会社に属することはあっても、魂までも預けないことだ【ユダヤ人大富豪の教え】http://amzn.to/f7E1t9
09:51 「企業に入ってからの競争」で求められる忍耐力とは、結果が出ない時に結果を出すまで頑張り通せるかどうかが問われます。【藤田晋の仕事学】http://amzn.to/cndKZw,#meigen
09:35 いつまでたっても仕事が終わらない人のための名言まとめ、"時間をもっとうまく使うためのビジネス書の名言32" をUPしました。 http://140moji.org/blog/archives/271
09:25 これからは毎日、自分にこう問いかけてみよう。自分がいまやっていることは、自分のブランド化になにか役立つだろうか？答えがノーなら、時間の使い方を考え直したほうがいい【ブランド人になれ!】http://amzn.to/9d532y
09:11 仕事への情熱を持てず、会社の体質にもなじめない以上、成績を上げられるわけがない【転職は1億円損をする】http://amzn.to/ff2pHS
08:51 成功したいなら、ライバルのポジションを無視してはいけない。もちろん、自分のポジションを無視するなど言語道断だ。【ポジショニング戦略】http://amzn.to/9oEKuV
08:25 日報は、単に部下から上司への報告や、その日の記録を残すためでけではなく、自分自身を整理するために書くものでもあります。整理できないところが読み取れたら、それについては返信を送る、またはコーチします【ひとりでも部下のいる人のための世界】http://amzn.to/943IJO
08:11 多くの人の最大の問題は、理想の状態をイメージしないことなんだ。君がやらなければならない最初のことは、自分の望む人生をイメージすることだ【ユダヤ人大富豪の教え】http://amzn.to/f7E1t9
07:51 「名刺を渡してはいけない」「自分の会社名を言ってはいけない」という前提で、自己紹介の文章をつくってみましょう。それができたら、実際に、初対面の人に自己紹介してみましょう【パーソナル・マーケティング】http://amzn.to/aeyE5L,#meigen
07:25 どんなポジションになっても、やりたくて得意で給料が上がることを追求していく、ということだと思います。そうすれば、必ず成長する【600万人の女性に支持されるクックパッドというビジネス】http://amzn.to/9PoGhc
07:11 「アメ」「ムチ」「監視」の３点セットに代表される「権力によるコントロール」が仕事をつまらなく感じさせ、働くモチベーションを奪い、怠け者をつくっている【マジマネ5 部下のやる気を育てる!】http://amzn.to/g0Wpqx
06:51 思いきってあなたの夢に挑戦することだ。もし失敗したらどうしようかといった考えは、無視することだ。どんな失敗にも必ず成功へのきっかけが潜んでいるのだ【思考は現実化する】http://amzn.to/bZXMLl,#meigen
06:11 それを考えただけでワクワクするような目標でなければ、うまくいかないのだよ【ユダヤ人大富豪の教え】http://amzn.to/f7E1t9
05:51 どんな人でも、好きでもない職業に就いて成功したためしがない。自分が全身全霊を打ち込めるような職業を選択しなければならない【思考は現実化する】http://amzn.to/bZXMLl,#meigen
05:25 人間の質は、仕事の種類や属している会社によって決まるのではなく、どのような考え方と態度で自分の仕事に向き合っているかによって決まるのだと思います【20代に考えるべきこと、すべきこと】http://amzn.to/bcmWB2
05:11 努力と工夫を間違えない【なまけもののあなたがうまくいく57の法則】http://amzn.to/gZBXEh
03:50 最低限、飯が食えて、夜露がしのげる場所があれば、人間は基本的に生きていける。いや、そのことのありがたさが身に染みていれば、大抵の失敗や挫折は受け流せるものだ【挫折力】http://amzn.to/hg89fk
03:11 ブームで得た利益は、一時的な預かりものと思え【リストラなしの年輪経営】http://amzn.to/dQuZCd
02:51 あらゆるパラダイムが、新しい問題を発見していく過程で、解決できない問題を浮き彫りにしていく。そして、解決できない問題が引き金になって、パラダイム・シフトが起こる。【パラダイムの魔力】http://amzn.to/cjJHCu
02:25 好きなことをやろう。好きなことを自分の仕事にしよう。自分の仕事を楽しいものにしよう。金持ちになった人はほとんど例外なく、好きなことをさんざんやって大いに楽しんだうえに、笑いが止まらないほど儲けている【80対20の法則】http://amzn.to/aPx9Av
02:11 「自分はこの会社にとって必要な人材なのだ」と認識させることが、「できる人」に育つための基軸【できない人の育て方 辞めさせ方】http://amzn.to/eH5grC
01:11 他の人が間違ったことをしているという点に注目するのではなく、どのような正しいことをすればその人に手を貸せるかを、よく考えろ【自分の小さな箱から脱出する方法】http://amzn.to/h9R2Wb
00:51 自利(自分の欲求)と他利(誰かのために)をリンクさせると、「本当の志」となる【バカでも年収1000万円】http://amzn.to/ezKMIa,#meigen
00:25 自分の強みというものは、実際に多くの仕事をしてみて次第に見えてくるものだと思います。次第に見えてくるというより、いろんな経験を積み、その蓄積の中で形づくられる他人にはない特徴が強みになっていくのです【20代に考えるべきこと、すべきこと】http://amzn.to/bcmWB2
00:11 貧乏人の口癖は「普段がんばっているご褒美に買っちゃおう」一方、金持ちの口癖は「今の私には必要ないな。またにしておこう」【ユダヤ人大富豪の教え】http://amzn.to/f7E1t9
Powered by twtr2src <http://twtr2src.ogaoga.org/users/140biz>
