23:51 カギになるのは、"誰の言っていることなら信じられるのか"という、情報の信憑性についての情報【榊原式スピード思考力】http://amzn.to/gJThQ4
23:35 RTの多い名言をテーマ別（コミュ力、やる気、など）にまとめたブログやってます。 http://140moji.org/blog/
23:25 よいサービスは手足を動かせばできる。一流のサービスは心でするものである【スターバックスを世界一にするために守り続けてきた大切な原則】http://amzn.to/f5JtlM
23:11 人材のどの部分でいちばん差がつくのか。ビジネススキルや地頭力も必要ですが、やはり、いちばん大きいのはモチベーションです【新規事業がうまくいかない理由】http://amzn.to/dSbS05
22:51 新しいカテゴリーをつくれば、会社は、より早く覚えてもらえます【小さな会社のブランド戦略】http://amzn.to/e7zahq
22:25 交渉がうまくなるには、相手の言い分を個人攻撃と受け取らない心がけが大切である【交渉のブートキャンプ】http://amzn.to/hulwzh
22:11 人は過去の出来事から都合の良い部分を取り出し、他人との比較を身勝手に行い、自分の将来について自己本位の想像をめぐらすことが得意なのです【人生に失敗する18の錯覚】http://amzn.to/gPaGMI
21:51 物事を仕組み化するのであれば、自分の欲しい機能がすでに存在するかどうかを、まず調べた方が効率的です【小飼弾の仕組み進化論】http://amzn.to/dLQdRN
21:25 切り捨ててもかまわない手順は、捨てなければならない。超一流企業や成功した人の共通点はよく捨てること【韓国最強企業サムスンの22の成功習慣】http://amzn.to/hmSg29
21:11 「危機」という言葉は、「危険」と「機会」の二つの意味を持っている。たいていの人は危機を本能的に恐れ、「危険」のほうばかり心配しているので、「機会」のほうを見逃してしまう【伝説の再建人】http://amzn.to/ia8gaL
20:51 人の輪というものは、何らかの共通点があると溶け込みやすくなる【レバレッジ人脈術】http://amzn.to/erp8hs
20:25 最も満足しやすいのは「いろいろ不満はあるけれど、自分にとって一番大事な点でこの選択はベストだった！」と」確信できるものを選んでおくことです【ゆるく考えよう】http://amzn.to/gw3VQP
20:11 安易な人生を選ぶ人は、勝利をつかみ取るという意味を、一生知ることはない【僕たちに不可能はない】http://amzn.to/ftplYI
19:51 「自分が好きなこと」は、もっと静かで、落ち着いたものなのだよ。周りの人間が評価してくれなくても、それをやるだけで楽しくてしょうがない、時間を忘れてしまう、そんなことだ【ユダヤ人大富豪の教え】http://amzn.to/f7E1t9
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18:25 幸せに成功したければ、自分らしい人生を生きることに集中して、お金のことや成功することを忘れるのが大切なんだよ【ユダヤ人大富豪の教え】http://amzn.to/f7E1t9
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17:25 メンバーが「自分たちの仕事にプライド」を感じるように、「仕事に将来」を感じるようにしていく役割が求められています【仕事と組織は、マニュアルで動かそう】http://amzn.to/hX5MyW
17:11 どんなに事前に計画しても結果はやってみないとわかりません。これはビジネスも人生も同じです。「違っていた」とわかったら速やかにやめることです。人生の時間を無駄にする必要はありません【ゆるく考えよう】http://amzn.to/gw3VQP
16:51 嫌いなことをやっていると、どんどんパワーが落ちてくる。人間的な魅力も薄れていき、自分がイヤになる。周りにもつらくあたったり、無理な犠牲を要求したりする【ユダヤ人大富豪の教え】http://amzn.to/f7E1t9
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16:11 ポイントは、「自分の人生について考える時間を取ること」です。生き方と働き方が一致している人は、その時間をしっかり自分のために取ってあります【小さな会社のブランド戦略】http://amzn.to/e7zahq
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14:25 不自由人は、自分で自らを不自由にしている。夜や週末の時間を平日の仕事の憂さ晴らしに使ってしまっている。その貴重な時間を使って、自由な人間になる計画を練るなんてことは考えもしない【ユダヤ人大富豪の教え】http://amzn.to/f7E1t9
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13:51 上司が持っている権限とは、部下よりも先に困難に挑むことができる、という権限だ【リーダーになる人のたった1つの習慣】http://amzn.to/dsQsHk
13:25 私が一三歳の時、宗教の先生が教室のなかを歩きながら、生徒たち一人ひとりに『何によって憶えられたいかね』と聞いた【ドラッカーに学ぶ 自分の可能性を最大限に引き出す方法】http://amzn.to/evMvsd
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12:25 やる気のある社員は「働き過ぎだ」と文句を言わないのに気づいているだろうか？ 彼らは「忙しい」と言う。「働き過ぎ」と文句を言う社員は辞めてもらっていいのだ【ゼロのちから】http://amzn.to/i3YO2w
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06:25 プログラミングの世界では、すでにある機能を自分で改めて作ってしまうことを「車輪の再発明」と言って戒めています【小飼弾の仕組み進化論】http://amzn.to/dLQdRN
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