2011年2月11日金曜日

Thu, Feb 10

23:50 多くの人は新規事業を考える際に、残念ながらダイヤモンドの原石を見つけようとする努力をせずに、目の前にあった石ころを磨きはじめる。しかも、努力と根気とプラス思考を持っているから、資産と体力を使い果たすまで磨きつづける【成功者の告白】http://amzn.to/grSwJm
23:20 給料をもらう人間は働いている時間が退屈なので、その時間が早く過ぎないかだけを考えている。彼らは、「人からもらえるもの」にしか興味がないのだ。だから、金持ちになれない【ユダヤ人大富豪の教え】http://amzn.to/d7GkB5 #meigen
23:05 「相手にどんなイメージを持ってほしいのか?」を頭に浮かべて、そこから自分のプロフィールを考えてみましょう。【パーソナル・マーケティング】http://amzn.to/bD7YfY #meigen
23:01 【Amazonギフト券1500円分を抽選で3名にプレゼント】ビジネス本の名言BOT @140biz をフォローして、このツイートをRTで応募完了。2/13(日)24時締切。当選者はツイートで発表、ギフト券はDMで送ります。
22:50 成功を招き寄せるのは、「ひたむきな努力」と「失敗への恐怖」【成功をめざす人に知っておいてほしいこと】http://amzn.to/gAQAvJ #meigen
22:20 キーワードは差異化だ。ペーパーレスの世界で新聞や雑誌は、個性を取り戻すことが求められるだろう。【キンドルの衝撃】http://amzn.to/dgIKIA #meigen
22:05 「仕事とプライベートは別」は抜群に仕事ができる人だけ【会社にお金を残さない!】http://amzn.to/b1x6Wg #meigen
21:50 基本的に、素性のよくわからない人を株主や取引先にしてはいけません【起業のファイナンス】http://amzn.to/eSQXhh #meigen
21:20 ルーティン化とは、才能のある者にしかできなかったことを誰にでもできるようにすることである。【プロフェッショナルの原点】http://amzn.to/bx2aH9 #meigen
21:05 やめることは簡単だ。しかし、続けることにもたくさんの意義があるはずだ【あたりまえだけどなかなかできない 25歳からのルール】http://amzn.to/ckZpf2
20:50 余裕がないと、実りあるクリエイティブワークは望めない【一流の仕事人たちが大切にしている11のスタンダード】http://amzn.to/eRSQz0 #meigen
20:05 金銭は後回しにして、まず経験を取れ!【プロフェッショナルマネジャー・ノート】http://amzn.to/gcj8j7 #meigen
19:50 独自の視点の見つけ方は二通りあります。「異質であると思われる二つのものの間にある共通点を見つけること」と、「同質であると思われている複数のものの間に差異を見つけること」です【誰も教えてくれない人を動かす文章術】http://amzn.to/eRclo4
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19:05 先延ばしは「時間の借金」と同じ。早く始めれば「利息」がもらえる。【「前倒し」仕事術!】http://amzn.to/aSnDkN #meigen
18:50 組み合わせが「意外・多数・複雑」だと、ほかに代わりのいない人材になれる。これは一つの道を究めるより、ぐんと成功率が高い作戦といえます【20代で人生の年収は9割決まる】http://amzn.to/guAMgX #meigen
18:20 どんな人もみな、その突飛な目論見が実際にうまくいくまでは、変人だ【ビジョナリー・ピープル】http://amzn.to/bdAUmX
18:05 ウケるトークに自慢話や成功談は向いていません。むしろ失敗談の方が聞き手には喜ばれます【お笑い芸人に学ぶ ウケる!トーク術】http://amzn.to/bep8oM #meigen
17:50 大事なのは、二度三度と会えるようにして、接触回数を増やすことが大事なのです。何度か会うことで、人脈といえる状態になると思うのです【あたりまえだけどなかなかできない雑談のルール】http://amzn.to/dYoqDb #meigen
17:20 活気がある人のほうがみんなに好かれるものであり、コミュニケーションによって誰かを説得しようというとき、これは大きな効果を発揮する【スティーブ・ジョブズ 驚異のプレゼン】http://amzn.to/cWyX3g
17:05 問題が解ける人は、いい暮らしができる。だが、必要に応じて問題を無視することができる人こそ、最高の暮らしができるのだ【コンサルタントの秘密】http://amzn.to/ddskhC
16:50 相手が成果を手に入れるためには、コーチがしっかり相手の魅力や可能性に意識を向ける必要があります【ほめ方のルール】http://amzn.to/hoX9n6 #meigen
16:20 スタートアップは、避けられないこと(すなわち彼らのビジネスが成長して利益を上げ、本物の持続可能なビジネスにならなければならないこと)をできるだけ後回しにしようとする人々によって経営されている【小さなチーム、大きな仕事】http://amzn.to/aARF9z
16:05 「ないから、できない」を「ないから、やる」に変える【稼げる営業になる!】http://amzn.to/a8CH1S
15:50 人は自分がこだわっていること、誇りに思っていることをほめてもらえると、とてもうれしいものです【ほめ方のルール】http://amzn.to/hoX9n6 #meigen
15:20 言葉ではなく絵で考えを表現したほうが記憶に残るプレゼンテーションとなる【スティーブ・ジョブズ 驚異のプレゼン】http://amzn.to/gHvZ2b #meigen
15:05 新しいビジネスモデルを導入するセンスと従来のビジネスモデルを捨て去る勇気。この二つが、旅行会社だけではなく、あらゆる業界の経営者に求められているのだ。【サラリーマン再起動マニュアル】http://amzn.to/bOx6nm
14:50 特に重要なのは、面接官が質問を終えて、自分か答え始めるその瞬間。その瞬間に目を軽く見開くと、「よくぞ聞いてくれました」という気持ちが面接官に伝わります【人気企業を目指す人のためのハイレベル面接術】http://amzn.to/dTjRcQ
14:20 世間があなたに与える評価には、あなたが自分自身に与えた評価が、ほぼそのまま反映される【人を動かす人になるために知っておくべきこと】http://amzn.to/gUtTv2 #meigen
14:05 姿勢をまっすぐにして顔を上げることも、立派なポジティブ化です。丁寧なお辞儀についても同様のことが言えます【また会いたいと思われる人の38のルール】http://amzn.to/c9AmQh #meigen
13:50 何かをさせるときに、相手にその理由をわかりやすく説明すること【成功をめざす人に知っておいてほしいこと】http://amzn.to/gAQAvJ #meigen
13:20 知識労働の生産性向上のために最初に行うことは、行うべき仕事の内容を明らかにし、その仕事に集中し、他のことは可能な限り行わないことである【ドラッカー 時代を超える言葉】http://amzn.to/a9jXro #meigen
13:05 好き嫌いで判断している限り、決して自分の望んでいる仕事には巡り会えないと私は思います。まだ社会経験の浅い人たちにとって何よりも大切なのは、まず一心不乱に仕事に打ち込むことです【何のために働くのか】http://amzn.to/aDAgbP
12:20 ぐっとくる会社があるように、人にもぐっとくる人と、ぐっとこない人がいる。その違いは、あと一段、階段を上るために何かを捨てる覚悟をしているかどうか、だと私は思う【検索は、するな。】http://amzn.to/fSCc7B #meigen
12:05 いかに朝の時間帯を上手に使うかということが、プロフェッショナルになれるか否かの分かれ道になるのだ。【サラリーマン再起動マニュアル】http://amzn.to/bOx6nm #meigen
11:50 100%信頼されると「ええっ?何でそんなに信頼してくれるの?」と戸惑いながらも自己責任意識が芽生え「よっしゃ、結果出したる!」と腹を据えて仕事ができる【ほめ方のルール】http://amzn.to/hoX9n6 #meigen
11:20 人に会うときは、まず「この人に対して自分はどんな貢献ができるのか」を考える。【レバレッジ人脈術】http://amzn.to/9INoHp #meigen
11:05 人間は、一つのことしかできない。あれもこれも求める人は英雄になれはしない【きみはなぜ働くか。】http://amzn.to/9wAqud
10:50 結局のところ評価の基準はたったひとつ。業績だ【プロフェッショナルマネジャー・ノート】http://amzn.to/gcj8j7 #meigen
10:20 みんなと同じような視点で同じようなこと考えとったら、みんなと同じような結果しか出せへんやろ。いや、それでもええっていうなら別に構へんのやけど【夢をかなえるゾウ】http://amzn.to/f0ZjcP #meigen
10:05 読書にもいろいろありますが、サイクルを回すための「学習」にとってもっとも効果的なのは「同ジャンル多読」です【A6ノートで仕事を超仕組み化しなさい】http://amzn.to/duxEzk
09:50 お客の声を吸い上げれば、お客を呼べる。お客がひとりもいなければ、商品を無料であげてでもお客をつくる。はじめから利益を出そうとする必要はない【成功者の告白】http://amzn.to/grSwJm #meigen
09:20 ネガティブな感情は起こる、不満や怒りはだれでも感じる。だからこそ、その時間をいかに短くしていくかが大事【どんな時代もサバイバルする人の時間力養成講座】http://amzn.to/c36GpR #meigen
09:05 人生において真に重要なことを成し遂げようと思えば、骨身を惜しまずに働くことが必要なのだ【人生で大切にすること】http://amzn.to/cnlEmw #meigen
08:50 企業家精神とは他人が気づかない何かを自分だけが知り得るということ【プロフェッショナルマネジャー・ノート】http://amzn.to/gcj8j7 #meigen
08:20 成功者になりたければけっして逃げ道を考えず、いつも背水の陣でのぞめ【成功の掟】http://amzn.to/cW5l6x #meigen
08:05 一流の人間だけで会社をつくれば、みんなが一流の人間を雇おうとする。だが、そこに二流が一人まぎれ込むと、そいつが同じ二流を集め始めるから、またたく間に会社が二流と三流だらけになってしまう。【スティーブ・ジョブズ 神の交渉力】http://amzn.to/bogCWC
07:50 人は期待された通りの成果を出そうとする傾向がある【ほめ方のルール】http://amzn.to/hoX9n6 #meigen
07:20 僕のようにプロジェクト単位で働く人間は、会社でベストを尽くしたらスパッと辞めるべきなんですよ。そうでないと、その後は仕事をしていると見せかけるためだけの仕事を取ってくることになってしまう。【弾言】http://amzn.to/boAiPN
07:05 心理学の実験では、自分のことを言えば言う程、話している本人が相手に好印象を持つようになるといいます。逆に、聞かされた相手も、自己開示して話す相手に好感を持つようになります【あたりまえだけどなかなかできない雑談のルール】http://amzn.to/dYoqDb
06:50 人は驚くと答えを見出そうとする、いったい、なぜ自分は驚いたのか、という疑問を解消したくなるからだ。…注意を払ってくれるよう相手を動機付けたいのなら、大きな驚きの威力を利用すべきだ【アイデアのちから】http://amzn.to/eX0Z3l
06:20 優れた人間関係とは、優れた礼儀作法と同じように自然に生まれるものであり、気にしないですむものである。人の気持ちを気にしなければならない状況は、最悪の人間関係である。【マネジメント】http://amzn.to/amZceT
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00:05 的を狭く絞ることで、業務の質は高まる。サウスウェスト航空が苦情件数の少なさで、常に、航空業界のトップである理由のひとつもそこにある【マーケティング脳 vs マネジメント脳】http://amzn.to/cXJx09 #meigen
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