23:48 チャンスというものには旬がある。どんなに美味しい話も、いちばん美味しいときに手に入れないとモノにできない【逆行】http://t.co/SoroH9g8 #meigen
23:24 自慢話をするのが嫌いな経営者、自慢話をするのが好きな経営者。どちらが儲かる経営者か？【稼ぐ人の思考法】http://t.co/OsdQ2xyR
23:00 ウケるトークに自慢話や成功談は向いていません。むしろ失敗談の方が聞き手には喜ばれます。【お笑い芸人に学ぶ ウケる!トーク術】http://t.co/qCe9I2pr #meigen
22:48 調査票に記入して送り返してくれた人の率は、名前の響きが似ている人が差出人だった場合のほうがそうでない場合よりも二倍近くも高くなりました【影響力の武器 実践編】http://t.co/meru19SP #meigen
22:24 プロフェッショナルというのは人を不快にさせないことだ【天職の見つけ方】http://t.co/TJgzGPPQ #meigen
21:48 給料分だけ働いていると、給料分の人間で終わる【NASAより宇宙に近い町工場】http://t.co/2kYCBvZy #meigen
21:24 スピーチ中に２回だけ使える「すべった話を笑いに変えるひと言」をお伝えします。それは、「あ、ここ笑うところですよ」です【３秒で盛り上げて30分以上話が弾む会話術】http://t.co/MgiashvP #meigen
21:00 人は利益の出た投資をすぐに売ってしまい、損をしている投資を長く持ち続ける傾向がある。【お金のシークレット】http://t.co/2NH5NuIR
20:48 成功する人間とは、自分の知識や経験なんてちっぽけなものだと自覚し、他人の力を上手に利用できる人間のことです【稼ぐが勝ち】http://t.co/zgNpxQgK
20:24 「教えてください」と素直に言える人は、ほぼ確実に出世しています【話し方の裏ワザ】http://t.co/gbxCGe95 #meigen
20:00 前例がない仕事では、失敗と成功が繰り返される。その中で経験を積み、成長していく。これを繰り返すうちに想定外の問題を解決出来るようになり、期待を上回る成果が上げられるようになる【働きがいなんて求めるな。】http://t.co/Yj9ANCHB
19:48 休日こそ一時間きざみのスケジュールを組む【ダイエットに成功する人は、なぜ仕事もうまくいくのか?】http://t.co/xamb8frz #meigen
19:24 成果は「理論」からではなく、世の現実の中で実際に起きる物事の内側から生み出されるべきものです【ドラッカー最後の言葉】http://t.co/3dr5RVui #meigen
19:00 断られるのはいい気分ではない。しかし、まもなく私は声を掛ける数が多いほどたくさんの契約が取れることに気づいた【私に売れないモノはない!】http://t.co/CyHSdXkz #meigen
18:48 必要なときに、その引き出しのどれを、いくつ開けられるか、どのように組み合わせて使えるか、というのが、人のものの見え方を決定します【発見力養成講座】http://t.co/PPWsVuKZ
18:24 本当の発見の旅とは、新しい土地を探すことではなく、新しい目で見ることだ！【異業種競争戦略】http://t.co/THY8vdPr #meigen
18:00 情報量を少なくしてでも、相手に伝わる割合を増やす努力をするほうが効果的【話し方の裏ワザ】http://t.co/gbxCGe95 #meigen
17:48 買い物をするときに誰にアドバイスを求めるか、という問いかけをすると、消費者は決まって「自分と同じような人」と答える【WOMマーケティング入門】http://t.co/fGLdx27v #meigen
17:00 罰やペナルティは望ましくない行動を減らしたところで終わってしまい、いい行動も増えはしない【最高の報酬】http://t.co/v1ulOQMt #meigen
16:48 言葉や知識は小出しにする【人間交際術】http://t.co/xe0HBJxr #meigen
16:24 人間は執着するものが少なければ少ないほど、楽に生きることができる【千円札は拾うな。】http://t.co/FCk70q1B #meigen
16:00 人を動かす立場の人は、「ロジックは万能ではない」ということを意識して、ほかの２つの説得の条件（感情、信頼）を同時に満たすような働きかけをする必要があります。【共感で人を動かす話し方】http://t.co/b4U8raQq
15:48 真のリーダーとは、私益を超えて公益を求める犠牲的精神の持ち主でなければならない【リーダーシップの本質】http://t.co/5zUOdJDw #meigen
15:24 心の琴線に触れた何かというのは、そのときは意識することができなくても、あとになって気づくようなヒントをたくさん含んでいるものだ【三色ボールペン情報活用術】http://t.co/YCvOgJDr #meigen
15:00 仕組み化されたものごとの効率は、飛躍的に向上します。良いほうにも、悪いほうにも【小飼弾の仕組み進化論】http://t.co/7LYETmto
14:48 今日市場に参入するもっとも破壊的な方法は、既存のビジネスモデルの経済的意味を消滅させることだ。つまり、既存ビジネスが収益源としている商品をタダにするのだ。【FREEで利益を生み出す45の鉄則】http://t.co/cV7JYduR
14:24 幸せになる方法は簡単です。それは、「自分で自分をだます」こと。才能ある詐欺師は、人をだます前に、まず自分をだますそうです【一天地六の法則】http://t.co/ErCi8CDk #meigen
14:00 お金を持っている人が、どういうことにならお金を使ってもいいと思っているかを考えることだ。そのすべてが商売になる可能性がある【会社にいながら年収3000万を実現する】http://t.co/iqZTJkEP #meigen
13:48 いくら大量の本を読んでも、身についていなければ、そして実践できていなければ、せっかく得た情報もその価値はほとんどゼロと言ってもいいでしょう。【社長の勉強法】http://t.co/v8weLzTZ #meigen
12:48 人を育てるには、その人の長所を徹底的に伸ばすのがよい。短所を見つけてそれを矯正しても、努力のわりに効果が少ない。長所がさらに伸びれば短所は薄まる【「オマエ、クビ」といわれる前に読む本】http://t.co/wj0Izlrn
11:48 「成長」とは「できなかったことができるようになる」ということ。【文系・大卒・30歳以上がクビになる】http://t.co/UUUVQWS0 #meigen
10:48 高品質でブランド力が高いのに、価格は競合他社より安い。Appleはここで成功しているので、ライバルは攻めにくいのです。品質やブランド力で勝てない上に、価格競争力でも勝てないわけですから【アップルだけがなぜ売れる!?】http://t.co/iR33wrx8 #meigen
09:48 一流の知性と言えるかどうかは、二つの相反する考え方を受け入れながら、それぞれの機能を発揮させる能力があるかどうかで判断される【ビジョナリー・カンパニー】http://t.co/QbcZYuj7 #meigen
08:48 どんな立派な社是や社訓、経営理念があっても、それを覚えていない、日頃実行もできていない。だから赤字になっているのだ【はとバスをV字回復させた社長の習慣】http://t.co/gGGFRrjb #meigen
07:48 相手に謝礼するのなら、相手が行動を起こす「前」のほうがいい。どうせ謝礼を渡すのなら、前もってあげてしまったほうが、説得のしやすさも違ってくるし、相手のやる気も違ってくるのだ【人たらしのブラック心理術】http://t.co/UpuZwVN2
07:24 人に不快感を与える人というのは、マナーの力が弱いんですよ【営業の魔法】http://t.co/gJFaruUt
07:00 パソコンのモニターを２つにすれば、業務効率が30%増加します。これは、2006年にニューヨークタイムズが発表した数字です【会社と仕事を変えるデザインのしかけ】http://t.co/PTWkHO6H
06:48 「ジャパネットたかた」は、現代版のバナナの叩き売りであり、がまの油売りだと思う。彼らは言葉の力と、それを話す人のパーソナリティの見せ方（魅せ方）がいかに商売に役立つかを改めて実証した【仕事で使える!Twitter超入門】http://t.co/DtDUNraP
06:24 どんなにグローバル化が進もうが、言語や文化、そして国による規制が参入障壁となって活躍できない職業は存在し続ける【10年後に食える仕事食えない仕事】http://t.co/fZ5doAKD
06:00 成功すれば自分のため、失敗すれば他人やほかのことのせい。これでは、将来も同じ失敗をくり返す。つらいことかもしれないが、自分の誤りを認めることが前進の鍵となる【経済は感情で動く】http://t.co/SsNJwFHR
05:48 新築マンションは買った瞬間に２割以上損をする買い物【20代、お金と仕事について今こそ真剣に考えないとヤバイですよ!】http://t.co/x9Fht0sK #meigen
05:24 ソーシャルメディアは売り込みをするのに向いている場ではなく、絆を深めるのに最も適した場【営業いらずのソーシャルメディア人脈術】http://t.co/DxJD8v63
05:00 インターネット上のデータ量があまりに多いため、信用できる方法が、次第に、未加工のデータの検索からソーシャル・キュレーションに移行していく【キュレーション】http://t.co/laIoyP2o
04:48 人は、大きなことを信じたときに大きな仕事をする【経営の教科書】http://t.co/p6nQVafS #meigen
04:24 お客様は、驚くとその驚きを人に言いたくなる【お金をかけずに売上を上げる販促ネタ77】http://t.co/FhS6aYGE
04:00 「あんなバカがよく成功したなァ」といわれる人物は、アイデアはなくても実践力に富んだ男である場合が多い【Den Fujitaの商法】http://t.co/2gcMBNg1
03:48 よく間違ってしまうのは、「よく働く」だけで判断力の劣った社員を幹部にすることです【『社長あなたの会社は部長がつぶす！】http://t.co/qxwaTbim #meigen
03:24 ソーシャルメディアでつながる、人脈を構築するということは、イコール「友達になる」ということです。「見込み客をゲットする」のではないんですね【営業いらずのソーシャルメディア人脈術】http://t.co/DxJD8v63
03:00 人は「情報提供してくれた人、ものごとを教えてくれた人から買いたい、またはその人に報いたい」と思うものです【お客さまの９割をリピーターにする33のしくみ】http://t.co/epYNA42Z
02:48 キャリア・チェンジを試みる際の最大の間違いは、目的を決めてから一歩を踏み出そうとすることだ【ハーバード流 キャリア・チェンジ術】http://t.co/7F2xZv6o
02:24 「知っている」と思った瞬間に、学びがそこで止まってしまいます【仕事のやってはいけない】http://t.co/YAljPdtj
02:00 苦手なことを素直に認めてオープンにしている人は、どこか可愛げがあり、まわりから助けてもらえるものです【仕事のやってはいけない】http://t.co/YAljPdtj
01:48 一気に撤退して清算してしまい、同じ経営資源を別な成長事業にまわした方がよい【じゃんけんはパーを出せ!】http://t.co/PYEWo5yg #meigen
01:24 会議の出席者の中にストップウォッチを持っている人が一人いると、その場全体の空気が変わります。時間を計られるということが、参加者の時間に対する意識を引き締めるからです【最強の人生時間術】http://t.co/vGPlzmyr
01:00 投資の本来の意味は、お金を使って、もっと大きな価値を生み出すこと【会社に頼らず生きるために知っておくべきお金のこと】http://t.co/FnGQ076E
00:48 優しさというコインがあるとすれば、その裏側は「厳しさ」。甘さというコインがあるとすれば、その裏側は「冷酷さ」です【たった5分で「あなたと一生仕事をしたい」と思われる話し方】http://t.co/yaxHPqv2
00:24 成功している人ほど人から学ぼうとする。そうでない人はかたくなに学びを拒みます【成功する８つの性格】http://t.co/WohFo5Oa
00:00 ホームページは成功しているのですがオフィスがあまりにイケていないと、その会社は、外面はいいけど中身はダメだなという印象を与えてしまいます【会社と仕事を変えるデザインのしかけ】http://t.co/PTWkHO6H
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