23:48 プライベートでも人の話をきちんと最後まで聴く人がモテるように、仕事においても人の話をきちんと最後まで聴く人に圧倒的な人望が集まる【リーダーになる前に20代でインストールしておきたい70のこと】http://t.co/ut4ywKNB
23:24 人生の達人は、仕事と遊びの区別も、労働時間と余暇、心と体、教育と娯楽の区別もつけない。両者の違いがわからないのだ【社員をサーフィンに行かせよう】http://t.co/j9nva4I5
23:00 私たちは、ついつい目先のことだけに注目しがちです。でも、大切なのは、１歩先ではなく10歩先を見ること【ずるい考え方】http://t.co/BhUfepes
22:48 人は決断を誤るリーダーに絶望するのではなくて、決断できないリーダーに絶望するのだ【リーダーになる前に20代でインストールしておきたい70のこと】http://t.co/ut4ywKNB
22:24 最後までがんばるか、途中で音をあげるかで、人間の値打ちが決まってくる【トヨタ流の原点】http://t.co/Wz7GRFTz #meigen
22:00 できるリーダーは、部下を褒める際には感情をむき出しにして、まるで自分のことのように喜ぶ。逆に叱る際には、冷静沈着になって理性的に淡々と諭しながら気づかせる【リーダーになる前に20代でインストールしておきたい70のこと】http://t.co/ut4ywKNB
21:48 海外のネットユーザーにとって、良い記事を読んだらアドセンスをクリックして書き手にお金がいくようにするのは不文律なのです【情報の呼吸法】http://t.co/yGilRBvJ
21:24 私は懸命に働いているのか、それとも賢明に働いているのか？【金持ち父さんのキャッシュフロー・クワドラント】http://t.co/zBTp7SFp
21:00 本当に良い会社というのは環境面や待遇面を強調しません。自社の商品やサービスのすばらしさ、そこで働く人のイキイキとした姿、これからの会社のビションなどを伝えています【その会社、入ってはいけません！】http://t.co/yHlQfJiw
20:48 フェイスブックが新たな社会を創造するのではなく、新たな社会が自らの形成にフェイスブックを利用するのだ【パブリック】http://t.co/lhAucWOl
20:24 マーケティングにおいて最も無駄な行為は、人の心の中を変えようとする試みである。【売れるもマーケ 当たるもマーケ】http://t.co/Zf5ux6ar
20:00 肯定・否定いずれにせよ、確信の強さは、証拠の量と釣り合っていなくてはいけない【ヒトは賢いからこそだまされる】http://t.co/daVnBOpf
19:48 すべての乱れは、はじめのちょっとした乱れから始まる、ということを忘れないでください【たった１分で人生が変わる片づけの習慣】http://t.co/RjCfJiYH
19:24 リーダーは普通、部下の自発的な行動を支えるものだが、フォロワーがリーダーを差しおいて注目を浴びようとしているように見える場合は話が違ってくる【ザ・フォロワーシップ】http://t.co/KvtDZhlV #meigen
19:00 会社の同僚や上司との付き合いはその人の人生の一部にすぎない、というのが外国における常識です【世界標準の仕事術】http://t.co/CQbIWJTo
18:48 イノベータは標準的な経営幹部に比べて、質問、観察、ネットワーキング、実験に、ずっと多くの時間を割いていた【イノベーションのDNA】http://t.co/Y5D9wO10
18:24 もちろん努力は美徳です。でも間違った方向への努力はいただけません。決して成果につながらないどころか、努力に逃げるぶん「自分はこんなに頑張っているのに」という気持ちになり、逆に成功への足かせになるケースが多いのです。【悪女の仕事術】http://t.co/3LULeaKj
18:00 どこに逃げても「嫌なこと」はあるのが人生【自分を磨く嫌われ仕事の法則】http://t.co/qjq7p944
17:48 30代までは上司との関係が良好なほど出世には有利だったはずですが、40代以降は、役員レースでも部下の人望が厚い人のほうが勝ち残りやすい【人生の9割は40代で決まる】http://t.co/TYWqpHoL
17:24 自己に対する評価はとかく甘くなりがちである。プラトンあるいは孔子の態度にならい、自分が知らないことを「知らない」というのは、恥でもなんでもなく、明日の自分の成長の糧になる【経済は感情で動く】http://t.co/SsNJwFHR
17:00 瑣末な問題を振りかざし、最重要な軸を無視したり否定したりすることは、絶対に避けないといけない行為です【20代で大切にしておきたいこと】http://t.co/IaxtfE2Z
16:48 しなくても問題なにのに、わざわざ手間をかけてくれるサービスは嬉しい【お金をかけずに売上を上げる販促ネタ77】http://t.co/FhS6aYGE
16:24 記事を読んだ読者がコメントしたくなる。ここは見方が違う、こういう情報が足りない、私が知っている情報は…。そういうコメントが多数寄せられて来るのが、ネット記事である。【ネットの炎上力】http://t.co/2RqFGUI1
16:00 学ぶために(何かを吸収するために)必要な能力、資質、とは実は素直な心であり、謙虚さであり、感謝の気持ちであり、相手に対する敬意であり、心なのです【なぜ人は情報を集めて失敗するのか】http://t.co/XaHi645b
15:48 成長が止まった人は同じ話をする。しかも、過去の話ばかりだ【がんばっても成果は出ない】http://t.co/bUE874lM
15:24 返済こそがもっとも賢く、確実な「投資先」【会計HACKS!】http://t.co/W1rzrqoD #meigen
15:00 過去の記憶はたいていの場合、自分を立派な人間だと思い込む偏向によって剪定され、形が整えられ、結果的に過去の出来事はおぼろげになり、罪は軽いものになり、事実は歪められる【なぜあの人はあやまちを認めないのか】http://t.co/36PLS6QE
14:48 後悔のない人生を歩む方法は「後悔のない人生を歩もう」と決めることだと思う【がんばっても成果は出ない】http://t.co/bUE874lM
14:24 離職率の高い会社の２つのパターン １．夢ばかり見せる会社 ２．金ばかり見せる会社【上手な人の採り方・辞めさせ方】http://t.co/L8YB5xrN #meigen
14:00 「他人があなたについて持っている意見は、彼らの問題」です。「もし彼らがあなたの立場だったらどうするか？」という話です【賢者の言葉】http://t.co/NrWhHgio
13:48 終わりのある友情は友情ではない。そういう間柄なら少なくとも一人はカモだ【ブラック・スワンの箴言】http://t.co/gUdKFScN
13:24 インターネットの可能性を理解するのに一番大切なのは、「まず、純粋にユーザーになってみる」ということである。【Twitter革命】http://t.co/kHiyJrb3 #meigen
13:00 「嫌われ仕事」は、「需要が強く供給が弱い、勝ちやすい市場」【自分を磨く嫌われ仕事の法則】http://t.co/qjq7p944
12:48 わかりやすい話をするためには、話す前に何を話すのかを予告するといい【がんばっても成果は出ない】http://t.co/bUE874lM
12:24 優秀なリーダーは、他人に対する観察力・察知力がもれなく高い【社長のヘッドハンターが教える成功法則】http://t.co/eF0QWljI #meigen
12:00 リーダーになりたければ、今、「自分の上に立つリーダーたちを支える」ことに全力をつくせばいい【賢者の言葉】http://t.co/NrWhHgio
11:48 時代が動くということは、いままでの日常との間に、ギャップが生まれるということである。そしてギャップが大きければ大きいほど、そこには大きなニーズが生まれる【2022-これから10年、活躍できる人の条件】http://t.co/NMKJxdDV
11:24 １つのターゲットに１つのブランドを使う【星野リゾートの教科書】http://t.co/jw4IlSoc #meigen
11:00 実際に定年後起業で成功しているのは、ほとんどが40代のうちから起業を考え始めていた人【人生の9割は40代で決まる】http://t.co/TYWqpHoL
10:48 次の注文がいつくるのかを心配するより、お客様のために何ができるかを考えよう【営業マンの秘訣】http://t.co/1sMpiiym
10:24 伝えたい情報を相当きちんと整理したうえで、筋道を立てて戦略的に伝えることを考えないと、受け手の心のバリアを破って入り込むことなどできない。【佐藤可士和の超整理術】http://t.co/MbKUylrA #meigen
10:00 会社で多くの上司、同僚から可愛がられ、部下からも愛される人間に共通する性質、それは「素直さ」だろう【あなたが就職試験に受からない理由】http://t.co/tq2TxxZh
09:48 「いったん外に出してみる」というのは、バッグだけでなく、冷蔵庫や収納、引き出しなど、ありとあらゆる整理整頓の基本ともいえるものです【１分で身につく片づけ力】http://t.co/yRwPQBY5
09:24 二一世紀の企業にとって最も重要な問いは、「我々は周囲の世界に負けない早さで変化しているか」である。すでに見てきたように、多くの企業にとって答えは「そうではない」である【経営の未来】http://t.co/o1Qqvuxw
09:00 どこに行けば、、自分は評価されるのかを考え続けることだ。これは経営者が商品をどう売るか考えるのと同じである。私たちの商品は、自分自身なのである【がんばっても成果は出ない】http://t.co/bUE874lM
08:48 意欲、やる気を見せると評価される会社では、自分のその日の仕事が終わっているにもかかわらず「がんばっているフリ」をして残業してみせる社員がおそらく評価されます【その会社、入ってはいけません！】http://t.co/yHlQfJiw
08:24 もし、あなたがこの先、クリエイティブな仕事やライフスタイルを身につけたいのなら、それは奇をてらうことではない。まずは丁寧に、完璧に──スタンダードを極めることである【一流の仕事人たちが大切にしている11のスタンダード】http://t.co/6Nygz3xH
08:00 支援してもらえる人に共通している点は、「覚悟」が決まっている人であること【今日が最後の１日だとしたら、今の仕事で良かったですか？】http://t.co/lAVIrC8u
07:48 ほめることを先延ばしにすると、どうなるだろうか。悲しいことに、まず間違いなく忘れてしまう。気づいたときにすぐほめる【人望とはスキルである。】http://t.co/2PtOnXWM
07:24 大きな強みをもつ人は、ほとんど常に大きな弱みをもつ。山があるところには谷がある。しかも、あらゆる分野で強みをもつ人はいない【プロフェッショナルの条件】http://t.co/sVvp9gBW #meigen
07:00 一つのソースから得られる情報を鵜呑みにしないようにしましょう。情報を得たら、その情報は誰が言ったのかということよりも、情報の中身をきちんと検討すべきなのです【まじめの罠】http://t.co/EWW6l5sd
06:48 優先度の高い基準を選び、その視点だけから選択肢や事象を見ると、細部が省略され、本質的なポイントが浮かび上がります【自分のアタマで考えよう】http://t.co/dBNzS7fm
06:24 目的や目標のために始めた「手段そのもの」を好きになることができれば、本来の目的を達成するのは容易になる【コンサルタントの習慣術】http://t.co/mbDgPcze #meigen
06:00 30代になると、評価はあくまで実績になるので、学歴はほとんど武器にはなりません【30代を後悔しない50のリスト】http://t.co/2XGc98yv
05:48 企業は、自社の価値を、所有物の値段ではなく、つながりの質で測るようになるだろう【パブリック】http://t.co/lhAucWOl
05:24 広告は、すでにそこにある火をあおることはできても、火をおこすことはできない。無から何かを生むには、第三者の推奨がもたらす"妥当性"が必要だ【リ・ポジショニング戦略】http://t.co/czVsXzdW
05:00 既存市場で競争する方法は二つある。消費者に選ばれるブランドになる「ブランド選好モデル」か、競合他社の市場の関連性を失わせる「ブランド・レレバンスモデル」だ【カテゴリー・イノベーション】http://t.co/DK9ly4OG
04:48 苦手なことを素直に認めてオープンにしている人は、どこか可愛げがあり、まわりから助けてもらえるものです【仕事のやってはいけない】http://t.co/YAljPdtj
04:24 女性向け商品の広告を男性に書かせるな【ある広告人の告白】http://t.co/st9QRDkV #meigen
04:00 コミュニケーションで一番大切なことは、相手が口にしていないコトバを聞き分ける力である【世界の実力者たちに秘かに伝わるユダヤの言葉】http://t.co/eth94cfh
03:48 リーダーは、すべきことを列挙するのではなく、何に絞り込むかに集中した方がいい【藤田晋の成長論】http://t.co/TNszIJQ2
03:24 どうしたら目立つのか？ 第一には能力があることだ。能力がないのに目立ったら、かえってまずい【D・カーネギーの対人力】http://t.co/Yizfvd67 #meigen
03:00 「がる人」とは、「忙しがる」「強がる」「重要人物がる」人ですが、周りは距離を置きたがるので、チャンスそのものに出会う回数が減ってしまう【30代を後悔しない50のリスト】http://t.co/2XGc98yv
02:48 税金に無関心だと、知らず知らずのうちに、財産を減らしていきます【お金の鉄則】http://t.co/B5tSXobH
02:24 「そもそも、なんでそうなってるんだっけ？」を考える習慣をつける【「読む・考える・書く」技術】http://t.co/mALLP3kn #meigen
02:00 リーダーシップの要件として、自分が模範になるように行動することが求められます【９割がバイトでも最高のスタッフに育つディズニーの教え方】http://t.co/ADKNHeiT
01:48 20代にいいメンターにめぐり会えたかどうか、その有無が人生を分ける【20代のうちに知っておきたい100の黄金ルール】http://t.co/yJXql9Ks
01:24 方針や目標はロジックで決断しなければならないが、それを実行するときは、働く人の感情に最大限に配慮するということだ【ムダな仕事はもう、やめよう!】http://t.co/JWu33usX
01:00 自分の思うような生き方をしている人は「何となく」そうなったのではなく「強く願って」そうなっています【それでも仕事は「好き！」で選べ】http://t.co/SglkzNg6
00:48 私は普段から、世の中を幸せに生きていくコツは、「そうですか、ちょっとやってみますか」という思考を持った人と付き合うことだと考えています【坂の上の坂】http://t.co/flYzVSK0
00:24 自分の製品・サービスを競争相手の製品・サービスと反対のやり方で表現しているだろうか？ もしそうなら、あなたが言っていることは独自の内容である【起業成功マニュアル】http://t.co/9ELYezFM #meigen
00:00 内定獲得までに職場見学がない場合も「入ってはいけない海佐Y」だと思います【その会社、入ってはいけません！】http://t.co/yHlQfJiw
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