23:48 自分の好き嫌いだけでなく、自分の向き不向きも知って、夢を追いかける【じゃ、やってみれば】http://t.co/RZu2zNto
23:24 新技術のほとんどは、製品の性能を高めるものである。これを「持続的技術」と呼ぶ。…しかし、時として「破壊的技術」が現れる。これは、少なくとも短期的には、製品の性能を引き下げる効果を持つイノベーションである。【イノベーションのジレンマ】http://t.co/VFA0xQHi
23:00 「何かやりたい」と言っている男は、今やっていることを一生懸命やっていないのです。チャンスは、今やっていることを一生懸命やっている人に訪れるのです【男は女で修行する。】http://t.co/794u22UU
22:48 いざというとき、「Give and Give」で生きてきた人間は、周りが放ってはおきません【20代のうちに知っておきたい100の黄金ルール】http://t.co/yJXql9Ks
22:24 サラリーマン根性を捨てることがこれからの、サラリーマンにも必要だということです。毎日目の前に仕事があること、毎月決まった日に給料が口座に振り込まれていることは、実は当たり前のことではないのです【新・プラットフォーム思考】http://t.co/xPhbQoeC
22:00 情報を得てひらめいたら、とにかく何かの形にしておくとよいのじゃ。その結果を確認することで、知性は磨かれるのじゃよ【王様の速読術】http://t.co/NHW8NUc7
21:48 コミュニケーションの達人をよく観察していると気づかされることがある。挨拶を自分からするということだ【リーダーになる前に20代でインストールしておきたい70のこと】http://t.co/ut4ywKNB
21:24 効果的なほめ方、３つのコツ １．感じた瞬間、すぐに言う ２．いいと思った点を具体的に説明する ３．印象ではなく、自分の感情を言う【初対面の3分で誰とでも仲良くなれる本】http://t.co/6HuJeVqF
21:00 自分を信じるのだ。自分の力は、自分が思っている以上にあるのだから【世界の実力者たちに秘かに伝わるユダヤの言葉】http://t.co/eth94cfh
20:48 イメージは勝手に出来上がるものではなく、自分でつくるものなのです【お客さまの９割をリピーターにする33のしくみ】http://t.co/epYNA42Z
20:24 リーダーとは、あるものごとを自分から「やろう」と切りだして、人々をその方向へと全力で導いていく存在だ。【チームリーダーの教科書】http://t.co/LMBbGAXt
20:00 物事がうまくいかなのは、潜在意識の中の過去の記憶が再生されて現在に投影されるから【先のばしがなくなる仕事術】http://t.co/N2JckdxP
19:48 新しいことを試みようとするときには正解なんてない。でもそこで一番大切になってくるのが、自分の中にだけは"正解"と言えるものを持っているということ【じゃ、やってみれば】http://t.co/RZu2zNto
19:24 プロフェッショナルというのは人を不快にさせないことだ【天職の見つけ方】http://t.co/TJgzGPPQ
19:00 優れた失敗に報酬を与え、凡庸な成功には罰を与える【エクセレントな仕事人になれ！】http://t.co/pFnYYZtR
18:48 これが好きだ、という作り手の目線だけで発想したものは、やっぱりひとりよがりだし、「だれか」に働きかけることにはなりません【クリエイティブマインド】http://t.co/UZd8Wxfi
18:24 通常の承認を常時出し続けることは、周囲に大きな安心感をもたらす。そうすることで被害妄想や疑心暗鬼を最小限に抑えることができるだろう【チームのやる気を高める「すごい!」手法】http://t.co/LYy3pYJ4
18:00 どんな分野でも世界クラスの偉大な人物になろうとすれば、何千もの時間を究極の鍛錬につぎ込まねばならない【究極の鍛錬】http://t.co/ybpGukAR
17:48 プロは異業種の成功から発想できる【プロフェッショナルサラリーマン】http://t.co/t8FrEttG
17:24 報酬をいちばんの目的として働く人々は、活動自体に意義、目的、充実感や楽しみを見出して働く人々より業績がよくない【脱でぶスモーカーの仕事術】http://t.co/9Y8H5Cuv
17:00 自分で自分を食わなければ、誰かに食われるだけだからね【スティーブ・ジョブズ II】http://t.co/NmCX4bnj
16:48 創造的見識を見出し、アイデアを開発する最良の方法のひとつは、理論を捨て、ものごとを直接体験することだ【小さく賭けろ！】http://t.co/XKkJFC5z
16:24 人が人生の中で今の位置にいるのは、結局そこにいたいからなのだ。なぜなら、そこにいたくなかったら、別の場所を探すはずだからだ【クラッシュ・マーケティング】http://t.co/VVTh31LR
16:00 お金持ちを相手にするビジネスほど、成功させるのが難しい商売はないといっていい【稼ぐ人の思考法】http://t.co/AO7pkjJq
15:48 マーケティングからは時代に迎合するそこそこのものはできても、そこにわざわざ人を行かせる差異は生まれてこないのです【ビジネスの成功はデザインだ】http://t.co/syoC80pL
15:24 なぜできないのかと「できない理由」を問うのではなく、どうすればできるのかと、「できる方法」を問えばいいのです【3年に一度は勝利の方程式を変えなさい】http://t.co/66fRsmZP
15:00 まずいアイデアやリスクのあるアイデアを避け続ける人には、どんな発想術の本も役には立たないのです【新しい働き方ができる人の時代】http://t.co/pofYMgld
14:48 すべての仕事について「どれだけの時間がかかるのか」という見積もりを立てる習慣をつけましょう。そうすれば「１日」という箱の中に、適切な量の仕事を詰めることが、簡単になります【残業ゼロの１日１箱仕事術】http://t.co/S9jcMiPO
14:24 上司への報告で主語がないのは論外として、問題・原因・解決策の「３つ」を意識しているかどうかが、大きなポイントです【考え・書き・話す3つの魔法】http://t.co/QdQXUROZ
14:00 はっきりいって、収納法で片づけは解決しません。なぜなら、収納はしょせん、付け焼き刃の解決法にすぎないからです【人生がときめく片づけの魔法】http://t.co/oXaLOICI
13:48 誰が書いているかわからない情報は、お客さまには読まれません。誰が書いているか。それを明確にすること【安売りするな！価値を売れ！】http://t.co/Wxr4XFmO
13:24 良いか、速いか、安いか。２つを選ぼう【ビジネススクールで学ぶ 101のアイデア】http://t.co/zEMf3wod
13:00 結局、機能する中間管理職になる最大の鍵は、トップリーダーのつもりで考え、行動することにあると思う【挫折力】http://t.co/Wf6oshbC
12:48 どんなビジネスでも、儲けのメカニズムは必ずある。そこに気づき、徹底してそれを実行するというのが、いわゆる勝利の方程式だ【頭のいい人が儲からない理由】http://t.co/9o300ptq
12:24 クレイジーな奴がクレイジーな思いで後ろも振り返らず突入する。そういう中から、何か新しいものが生まれたりすることがあるー孫 正義【ガイアの夜明け 不屈の100人】http://t.co/HsZdXzJh
12:00 すぐに走り出してはいけない。まず、考えなさい【働く君に贈る25の言葉】http://t.co/nb1r447v
11:48 かつてのステータスシンボルは欲求の対象、個性の発露、箔付けとしての魅力を失い、これからは創意工夫が充実した生活への道である【スペンド・シフト】http://t.co/KszCtcsA
11:00 スピードよくメールを処理するには、ある程度ためてから一気に処理するのがコツです【やり残しゼロの仕事術60】http://t.co/xDCBu8ef
10:48 話すときはゆっくり、目的意識をもって話すことです。チャーチル、ケネディ大統領、マンデラといった名演説家を研究してみると、たいていの人よりはるかにゆっくりしゃべっているそうです【影響力】http://t.co/d9dWEiMk
10:24 唯一の本当の間違いは"間違いを犯すこと"を恐れることである！【プロフェッショナルマネジャー・ノート】http://t.co/PLNcbqax
10:00 不安とは性質が違う。不安は持たなくともいいけれど、危機感は常に感じていなくてはならない【柳井正の希望を持とう】http://t.co/7tGi1Med
09:48 「何かを手に入れる」ときに必要なのは「何かを与える」能力です【成功する８つの性格】http://t.co/WohFo5Oa
09:24 衝動買いしたモノは、買った瞬間役割を終えている【なぜあの人は整理がうまいのか】http://t.co/wIVOHtcM
09:00 自己開示すればするほど、お客様はあなたのことを信用してくれます【お客さまの９割をリピーターにする33のしくみ】http://t.co/epYNA42Z
08:48 自分がほとんど理解していない多くの企業に投資を分散することでリスクを限定できるなどという考えは誤りです【ウォーレン・バフェット 巨富を生み出す７つの法則】http://t.co/AlzCyBXu
08:24 新規集客に「投資」し、既存客に育て、「利回り」を得る【お客様を3週間でザクザク集める方法】http://t.co/eKfwCrz0
08:00 あまり気づかれていないことであるのだが、最強の金融資産は、株でも不動産でもなく、実は「あなた自身」である【お金儲けのトリセツ】http://t.co/2jsgRo7I
07:48 経済的自立のためには 「市場が必要としているのだけれども」、 「そのスキルを供給する人を育成するには時間が必要」なところが狙いめです【インターディペンデントな生き方実践ガイド】http://t.co/W7AjySJ7
07:24 リーダシップとは、他の人の備え持つ可能性を解放してあげる能力です。他の人が自分で可能だと思う、それ以上のものを達成させる。その手伝いをすることなのです。【ゴーン道場】http://t.co/BEppAt8q #meigen
07:00 自分に期待される役割とは、会社や上司によって決められるものです。それを明確に理解しなければ、上司の期待する結果を出すことはできません【ストレスゼロの仕事術】http://t.co/nDgJDxFH
06:48 「新しい葡萄酒は新しい革袋に入れよ」と言うが、真にイノベーティブな製品であれば、それを最大限に生かす事業の仕組みが必要なのである【模倣の経営学】http://t.co/MdL5W6gi
06:24 食いっぱぐれたくなかったら、好きなこと、人がやらないことをするのが一番だ【メシが食いたければ好きなことをやれ!】http://t.co/tF4CVde5 #meigen
06:00 聞き手であるあなたの態度やリアクションが、相手から受け取る量を決めているのです【選ばれる人になる34の習慣】http://t.co/7cpunVb7
05:48 ブランド会社は、自分たちから外に営業に行かなくても、もしくは広告をうたなくても、お客様の方から、わざわざ会社を探してきてくれます【だれかに話したくなる小さな会社】http://t.co/CJChU1gt
05:24 「顧客は誰か」との問いこそ、個々の企業の死命を定義するうえで、もっとも重要な問いである。【もし高校野球の女子マネージャーがドラッカーの『マネジメント』を読んだら】http://t.co/6OOu7Y9h #meigen
05:00 これから重宝されるのは情報の整理屋です。情報とそれについての膨大な解釈が氾濫する中、それを手際よくまとめ「情報＋解釈」をパッケージで提供できる人間が求められ、評価されることになる【評価経済社会】http://t.co/AC2APweC
04:48 まったく同じ数字でも、グラフ化の方法によって、それを見て考えるときの「思考の生産性」が大きく変わってくるのです【自分のアタマで考えよう】http://t.co/dBNzS7fm
04:24 もし、たった一つの事しか聴衆の記憶に残らないとしたら、それは何であってほしいか？【プレゼンテーション Zen】http://t.co/cAQRYv8O
04:00 企業という器自体が消滅したり売却されたりする変化の時代に、企業を中心に社員個人のキャリアを考えるなど、本末転倒である【35歳までに読むキャリアの教科書】http://t.co/ILLFzVcI
03:48 「ノー」と言われたからといって、怪我をするわけでも、恥をかくわけでもありません。…ただ単にに、ダメだ、無理だということなのです【ムカつく相手にもはっきり伝えるオトナの交渉術】http://t.co/zmK113o2
03:24 会議のプレゼンテーションや基調スピーチを作成する手法は、従来の箇条書きのビジネス文章を作成することとはあまり共通点がない。むしろ良質のドキュメンタリー映画や漫画を作り出す手法と共通する部分が多いのである。【プレゼンテーション Zen】http://t.co/cAQRYv8O
03:00 お客の立場に立った情報の量が、お客を動かす【小予算で優良顧客をつかむ方法】http://t.co/q8H5ZXOZ
02:48 チャンスが誰にも平等に訪れるのなら、一歩前に出たり、手を挙げたり、動き回ったりしている人のほうが、確率は絶対に高くなります【断らない人は、なぜか仕事がうまくいく】http://t.co/iOIKyZkC
02:24 自分の言葉で再生できれば、その情報はちゃんと咀嚼できた、自分化したとみなしてよい【「読む・書く・話す」を一瞬でモノにする技術】http://t.co/7D4tpDVV
02:00 よほどのことでない限りはあまり神経質にならず、職場のルールを受け入れてみてはいかがでしょうか。そのほうが自分の仕事がしやすくなると思います【できコツ】http://t.co/Pj0rSLai
01:48 つい曖昧な返事をしていませんか？ヘタな社交辞令は言わず、キッパリ断ろう【誰からも「気がきく」と言われる45の習慣】http://t.co/Z0BI71Kb
01:24 自分自身の計画で空白を埋めなければ、ほかの誰かの計画に組み込まれるしかないんだよ【史上最高のセミナー】http://t.co/zcXLUiRj #meigen
01:00 未来をリードするのは、何かを創造できる人や他人と共感できる人、パターン認識に優れた人、そして物事に意義を見出せる人である【ハイ・コンセプト】http://t.co/MLDRz6Mm
00:48 「考えてもいないのに、考えたつもりになってしまうこと」本を読んだりネットで情報を集めたり、もしくは徹夜して表計算ソフトを操作するころの問題はここにあります【自分のアタマで考えよう】http://t.co/dBNzS7fm
00:24 自分の売りたいものを販売するのではなく、お客が欲しいものを販売する。これが商いの原点ではないだろうか？【口コミ伝染病】http://t.co/KDyZFOMP
00:00 「ノー」と言われても、あなたの望んでいたことが拒否されたのであって、あなたという人間が拒否されたわけではありません【ムカつく相手にもはっきり伝えるオトナの交渉術】http://t.co/zmK113o2
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