23:48 技術に自信がある会社が発するべきメッセージ、それは「自分のところの技術が最高だ」ではなく、「どうか他の会社と見比べてみてください」であるべき【見せるだけで売れてしまう事例広告の方法】http://t.co/0TfOUdM #meigen
23:24 ベストセラーとまったく同じジャンルの本を書いて真っ向から競争を挑むか、ベストセラーを補完する本を書くか【私にはもう出版社はいらない】http://t.co/L1xrOAU #meigen
23:00 お金は使って活かし、信用は貯めて築く【成功する人だけが知っている一万円の使い方】http://t.co/stAAHCP #meigen
22:48 今日の基本的な資源は情報である。しかるに、情報は他の資源と異なり、希少性の原理に従わない。逆に、潤沢性の原理に従う。 本を売れば、その本は手元からなくなる。ところが、情報は売っても残る【明日を支配するもの】http://t.co/hhuk7h0
22:24 ダイヤモンドの原石のような人材は、圧倒的に新卒市場のほうにいる【社員の見える化】http://t.co/SgaFB8A #meigen
22:00 外部基準ではなく内側からの「これがやりたい！」というビジョンが人を動かす【サラリーマンだから貧乏ですが、なにか?】http://t.co/OfXoQYh #meigen
21:48 比喩を使うにしても、聞き手の経験に即したものにすることで、聞き手はその話を自分のこととして受け入れやすくなる【1分で大切なことを伝える技術】http://t.co/aXhbSJB #meigen
21:24 同じ仕事や残業でも、仕事の意味が明確にされていて、意義が与えられていると、人間の頑張れる力はとても大きくなる。【プロの残業術】http://t.co/AE0VGFw #meigen
21:00 「何を」「どこで」「誰に」「どうやって売る」この４つをとことんまで突き詰めて考えれば、小さな会社でも、必ず「勝てるビジネスモデル」をつくりあげることができる【社長さん! 税理士の言うとおりにしていたら、会社つぶれますよ!】http://t.co/eytfykq
20:48 あれこれ他人の本を論評してビジネス書を渡り歩く人は、本の内容を愚直に実践する人には永遠に勝てないのです【お金を稼ぐ習慣術】http://t.co/kNaPxNZ #meigen
20:24 極論すれば、「パソコン、ネットをいかに使いこなすか」が、そのまま「満足格差（経済格差・仕事格差）」につながるともいえる【たった3秒のネット術】http://t.co/m0a2eeZ
20:00 一人の人間は一個の労力を提供すればいい。今までは、100のことを一人でやろうとするから3年かかっていましたが、みんなで分担するとあっという間にパズルが完成できます。【クズが世界を豊かにする】http://t.co/k1bQirr
19:48 成果を出してから自分の個性を主張しても遅くない【流される力】http://t.co/MBPlBLk #meigen
19:24 営業担当者は個々の案件に対する「条件」については、詳しい情報を持っています。 … しかし顧客の課題を見付けるためには、条件ではなく、顧客の「状況」を把握しなければなりません【営業は感情移入】http://t.co/Z5M6V5R
19:00 伝える技術の簡単公式 説得力＝「言いたいこと・意見」＋証拠Ａ＋証拠Ｂ【どこの会社でも通用する、ポータブル・スキルを身につけろ!】http://t.co/EKtjDZZ #meigen
18:48 「主体性があってアクティブだけど組織には従順」なんて人材は、「美人でグラマーだけど清純」並に身勝手な思い込みにすぎず、人事部と男子中学生の妄想のなかにしか生息していない。【7割は課長にさえなれません】http://t.co/yHEZhL2
18:24 責任を取るほど、ますます自分の能力や才能を信じられるようになる【フォーカル・ポイント】http://t.co/r7dwgbR #meigen
18:00 スキがあるほうが，よくモテる。【広告コピーってこう書くんだ!読本】http://t.co/Irp8xzM #meigen
17:48 お金の世界には、「90対10の法則」という法則があり、これは90％の人がお金を失って10％の人だけが儲けているということだ【お金がお金を生むしくみの作り方】http://t.co/J864r3Y #meigen
17:24 自分の求める欲求を満たすことができれば、顧客にとって業界の垣根などどうでもよいことなのだ。【ドリルを売るには穴を売れ】http://t.co/QCjDS0G #meigen
17:00 僕はなるべく演じないよう，素の自分でいるようにしています。仕事をする時も，バカだと思われてもいいから，知ったかぶりは絶対しないようにしている。でないと，結局良いものがつくれないから【佐藤可士和×トップランナー31人】http://t.co/1cKWgRK
16:48 会社生活で自滅するいちばんの近道は、（上司の配偶者を口説くことは論外として）人に上司の悪口を言うことだ【会社でブランド人になれ！】http://t.co/2E28FUq #meigen
16:24 やりたいことを全部書き出そう！ すぐに一つ始める。二つ同時にやらない【ダイエットに成功する人は、なぜ仕事もうまくいくのか?】http://t.co/xuqJG9b #meigen
16:00 人に仕事を任せるもっともよい方法は、あなたが仕事だと思っていることを「遊び」だと思う人にそれをやらせることだ【クラッシュ・マーケティング】http://t.co/nXBneAb #meigen
15:48 そうなんです。先ほども言いましたが、人間というのは、困れば困るほど同じことを続ける生き物なんです【楽しく稼ぐ本】http://t.co/oNsr1tA
15:24 小さな成功体験は自信になるが、失敗は体験の糧になる。根拠のない自信も大事だが、失敗してほぞをかんだ経験は、役に立つ【会社にいながら年収3000万を実現する】http://t.co/gMkLapt #meigen
15:00 高品質でブランド力が高いのに、価格は競合他社より安い。Appleはここで成功しているので、ライバルは攻めにくいのです。品質やブランド力で勝てない上に、価格競争力でも勝てないわけですから【アップルだけがなぜ売れる!?】http://t.co/ynJWCOK #meigen
14:48 イノベーションを妨げる要因、つまり古いマインドセットに一つひとつ名前をつけて、それを除去していく【世界一自由な脳のつくり方】http://t.co/Z4PXTsj #meigen
14:24 自分の好きなものしか目に入らなくなったら、おしまいだ【実践！多読術】http://t.co/0zfP704
14:00 有能なリーダーに共通する習慣の一つめは、「やりたいことから始めない」ということです。彼らはまず、「何をすべきか」を問います【ドラッカー最後の言葉】http://t.co/VdqLWr8 #meigen
13:48 意外な結びつけができる人。そして、それを正しく解釈して仕事に生かせる人の価値が非常に上がってきている【ビジネスマンのための勉強力養成講座】http://t.co/SRTHfVl #meigen
13:24 誰も見ていないときに自分は何をしているか。自分を高めるような勉強をしているか。誰も見てないからと思って、いい加減なことをしていないか【小さな経営論】http://t.co/80pY0CS #meigen
13:00 ヒトの価値観をハカるための、二つの問いがある。・資源配分：そのヒトは何に一番、時間やお金を費やしているだろうか・トレードオフ：そのヒトは何を選んで何を捨ててきただろうか【発想の視点力】http://t.co/4mHGuJp
12:48 新しいアイディアとなると消費者は一つだってなかなか満足に消化できない。ましてや二つ、あるいはそれ以上なんてとても無理【逆風野郎 ダイソン成功物語】http://t.co/1O72tKv #shohyou
12:24 ちょっと賢い経営者は連戦連勝だと思っている。そんなのあり得ないでしょ。新しいことをやろうと思ったら失敗して当たり前。一勝九敗でもいいくらいですよ【ユニクロ・柳井正の進化し続ける言葉】http://t.co/80adcdT #meigen
12:00 情報共有の手段を改良するだけで人々の人生を変えることができる【フェイスブック 若き天才の野望】http://t.co/8UrjiNh #meigen
11:48 うちの社長はもう一所懸命にやっている、"もう気の毒や"という感じが社員のあいだに起これば、全部が一致団結して働くでしょう。けど、そうでないかぎりは、あなたの活動の程度にみな働くでしょう【松下幸之助 成功の金言365】http://t.co/J8AMLli
11:24 "買いものをするときは、こう自問する。「これが必要なのか、それともただほしいだけなのか？」。とにかく、""必要""を第一に考えること"【片づけられないから忙しいんです。】http://t.co/U4Jar0i
11:00 ローンの返済に三十五年もの勤労を捧げるなら、なぜ十時間程自分の頭をひねってこういう分析をしないのか？ というのが私の素朴な疑問です。【質問する力】http://amzn.to/cAYAv7 #meigen
10:48 本質に迫ることに集中するためには「ノー」と言うことが欠かせない【減らす技術】http://t.co/t4PIiJV #meigen
10:24 笑顔で話せば、正確な情報が自然と入ってくる【カンブリア宮殿 村上龍×経済人3】http://t.co/f0Up03L
10:00 会話は気持ちのキャッチボール【一瞬で人に好かれる話し方】http://t.co/LRuyjke
09:48 相手にきちんと「伝わる」ために欠かせないのが、「自分軸」「相手軸」「幽体離脱」の３つのバランスです【考え・書き・話す3つの魔法】http://t.co/DnxjyXP #meigen
09:24 「伝える」ては、情や意識に訴えることを意味します。理屈は一回聞けば充分なのにたいして、感情が揺さぶられる話は何度でも聞いてみたいと思うのです【たった5分で「あなたと一生仕事をしたい」と思われる話し方】http://t.co/p5E66oc
09:00 「部下からの報連相」の問題を解決する一番の方法は、「上司からの報連相」【仕事と組織は、マニュアルで動かそう】http://t.co/LRbg8F0 #meigen
08:48 そもそも理想のビジネスモデルであればあるほど、維持するのは難しいものだということ、１つのビジネスモデルだけで会社を維持拡大するには限界があるということ【うちの社長は、なぜ「ああ」なのか】http://t.co/6uFIBJN
08:24 いくらオンリーワンでも、わかりやすいタグがないと、なかなか人に伝わっていかない【価格、品質、広告で勝負していたら、お金がいくらあっても足りませんよ】http://t.co/nd1RKaA #meigen
08:00 「会社に認められたい」と思うなら簡単だ。コピー取りでも、花見の場所取りでも、目の前の仕事をとにかく一生懸命やる。と同時に、その上の仕事を任されたときに備えて準備する【セブン-イレブンの仕事術】http://t.co/yfIjFpr #meigen
07:48 年をとっても保守的にならないようにするためにはどうすればよいか。処方箋があるとすれば、それは思い切って一貫性を犠牲にしてしまうことである【大人げない大人になれ!】http://t.co/i7Yd1kg #meigen
07:24 価格というのは、場合によってはひとつの商品で何種類か用意してもいい【楽しく稼ぐ本】http://t.co/dmGOQIC #meigen
07:00 人生というビュッフェで欲しいものを必ず手に入れるには、ふたつの段階を踏む必要がある。まず、行列に並ぶこと。もうひとつは、その行列に並びつづけることだ【フォーカル・ポイント】http://t.co/r7dwgbR #meigen
06:48 つまらない本は最後まで読む必要などない。無理やり記憶しようとして本を読むなど無駄だ。…その代わり、どんどん本を読む。併読する。そうやって、自分に合った本に出会う確率を高めた方が断然得なのだ【実践！多読術】http://t.co/0zfP704
06:24 怠け者が、最短距離で最大の成果を得る方法＝勉強【レバレッジ勉強法】http://t.co/AlU86F0 #meigen
06:00 「人を育てるということは、自信をつけさせる」ということだ【野村の実践論語】http://t.co/lwJmYxV #meigen
05:48 そもそも交渉で、自分が正しいことを証明しようとすることにどれほどの意味があるだろうか。どんなに正論を述べたとしても、交渉相手が合意に応じなければ何の意味もない。一方的に自分が正しいことを主張・立証するだけでは何も成立しない。【交渉学入門】http://t.co/alKqtVO
05:24 儲かる秘訣は、いやな人をまず三人切ることです。切ればわかります【気絶するほど儲かる絶対法則】http://t.co/w6vwlQd
05:00 マーケティングにおいて最も無駄な行為は、人の心の中を変えようとする試みである。【売れるもマーケ 当たるもマーケ】http://t.co/DUAXVFt
04:48 いままで、常識と思っていたこと、経営のモラルと思っていたことが、これからは根底からがらがらと変わっていく。過去の習慣、過去の思い込んでいたことを後生大事にするのでは、新しい闘いには勝てない【孫正義 起業のカリスマ】http://t.co/QQzQiKk
04:24 デザイン戦略を導入しないということは、本来正当に主張できるはずの権利や価値といったものを自らが放棄してしまうことに等しい【売れるデザインのしくみ】http://t.co/qzZEL1t #meigen
04:00 失敗しても会社がつぶれなければいいんです。失敗するんだったら早く失敗したほうがいい【ユニクロ・柳井正の進化し続ける言葉】http://t.co/80adcdT #meigen
03:48 第一に、意義のある、やりがいのある仕事を求めよう。 第二に、仕事に対して充分な報酬を求めよう。 第三に、よい雰囲気のなかで楽しく働ける環境を求めよう【ボーアウト】http://t.co/3aiyoyv
03:24 自分のやり方を貫き通すよりも、「我」を捨てて身を委ねたほうが楽に、早く成長できる。【流される力】http://t.co/MBPlBLk #meigen
03:00 利益は会社経営の正しい目的ではない。すべての正しい目的を可能にするものである【ビジョナリー・カンパニー】http://t.co/0FyvMuZ #meigen
02:48 外部の人に仕事のおもしろさが伝わらなければ、それはつまらない証拠。【ラクをしないと成果は出ない】http://t.co/sEJTBCA
02:24 やっておけばよかった人生と、やっておいてよかった人生は言葉にすれば、ちょっとの差かもしれないが、結果として大きな差になる【好きな仕事は会社を辞めずにやりなさい!】http://t.co/5E1wsaY
02:00 企業は自分たちが何を売りたいかより、お客が何を求めているかを一番に優先して考え、追加価値のある商品を提供する。【柳井正 わがドラッカー流経営論】http://t.co/80OSJmx #meigen
01:48 先延ばしするのではなく、とにかく早く敗北を認めて、撤収を図る方が得策【じゃんけんはパーを出せ!】http://t.co/xtmLwpG #meigen
01:24 ワンフレーズでも見つけられたら、元をとったと思えばいいでしょう【突き抜ける!時間思考術】http://t.co/CtZYoy1
01:00 大事なのは、資本主義社会で生きて行くには、「夢×戦略×感謝」の全部が必要だということ。夢だけでは食えぬ。戦略(+占術)だけでは疲弊する。感謝だけではカモにされる。「夢×戦略×感謝」のバランスが大事なのだ【弱者の戦略】http://t.co/l19ZbGs
00:48 マネジメントとは働きがいを高めることであって、決して管理ではない【世界でいちばん会社が嫌いな日本人】http://t.co/CRibcbF
00:24 スピーチの際あがってしまう人は、自分の体裁ばかり気にして、相手を楽しませる準備を何もしてこなかった人に多いのです【うまい、と言われる1分間スピーチ】http://t.co/pBsnpaI #meigen
00:00 本に溺れる人は、インプットだけでアウトプットがありません。読んだだけで何もしないのは、食べ物を摂取して排泄しないようなもの。「情報便秘」になってしまう。【空気を読むな、本を読め。】http://t.co/MwCNjnh
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