23:48 「話す時間」をはじめに提示する【497日連続で契約を取りまくった私の営業ルール】http://t.co/jSaWeP6T #meigen
23:24 「なあんだ、前に読んだ本と同じじゃないか。つまらない」ではなく、「あ、この人もそう言ってる。これってやっぱり大事なんだ」と考えます【突き抜ける!時間思考術】http://t.co/KCJ6gthr
23:00 アイデアの乏しい人は自分のアイデアが正しいと思いがちだから、それに最後までこだわって失敗する可能性が非常に高い【洞察力の原点】http://t.co/7doBb8xO #meigen
22:48 実力を見せつけて自分の言動に説得力を持たせよう【プレイングマネジャー入門】http://t.co/D1G9lAQ5
22:24 工場で生産改善の成果に関する話をする時などに、安易に生産性という言葉を振り回す人がいるが、一人もしくは単位時間当たりにいくらたくさん作っても、それがお金になって戻ってこなければ、企業経営にとっては意味がない【コストダウンが会社をダメにする】http://t.co/edX3SUJr
22:00 即、処理できる仕事を貯め込まずにどんどんサバいてしまうことで、自分の手持ち仕事を減らし、本来集中すべき仕事をじっくりこなすことができる【ダンドリ仕事術】http://t.co/LbBXGAFv
21:48 「傷ついた」と責める態度は逆効果【傷つかない＆傷つけない会話術】http://t.co/K2BmOdll #meigen
21:24 真に再チャレンジ可能な社会とは、失敗の存在を前提に設計された社会のことだ【7割は課長にさえなれません】http://t.co/4Js3BLFz #meigen
21:00 恐怖心から何かを学ばせても、身につきませんし、長続きしません【教え方のルール】http://t.co/1vXfbPVf
20:48 これまでに使ったお金は、現在の意思決定に影響を与えるべきではありません【人生に失敗する18の錯覚】http://t.co/VW5k757H
20:24 若い人にありがちな間違いが、アポの調整で「いつでもいいです！」と答えてしまうこと。…これでは「自分はヒマです」と告白しているようなものです…では、どうすればよいのか？答えは、スケジュール候補を三つ伝えること【iPhone HACKS!】http://t.co/QiIUIuvW
20:00 普段使っている表現をいたん封印してみるというのは、ボキャブラリーを増やす方法として、非常に有効です【話し方の裏ワザ】http://t.co/3y8kAFIG #meigen
19:48 同じ時間Hしか持っていない人間なのに、人生において達成できること＝アウトプットの量は人によって大きく違います。その理由は「時間当たりの生産性が違うから」です【ゆるく考えよう】http://t.co/w25rYzhP
19:24 プレゼンの目的は、案の採用にあるのではない。採用した案によって、ビジネスを成功させることが本来の目的であり、そのための意志決定の機会にすぎない【選ぶ側の論理】http://t.co/MeGo866R #meigen
19:00 30代でついた勝ち癖が40代、50代に引き継がれていくように、30代でついた怠け癖は40代、50代になってもけっして抜けません【30代でやるべきこと、やってはいけないこと】http://t.co/yBqe0VcN
18:48 人間の不合理な性質を考慮に入れない、商品やサービス、市場は必ず失敗する【不合理だからすべてがうまくいく】http://t.co/DjL36luH #meigen
18:24 凡人があきらめた一歩先から成功が始まるのだ。【貧乏は完治する病気】http://t.co/9WW8lf4J #meigen
18:00 貧乏脳は消費が快感、億万長者脳は投資が快感【億万長者 専門学校】http://t.co/ziakrakL #meigen
17:48 相談する段階というのは、ある程度の答えを出していて、それについての後押しをして欲しいという場合が多いのです【聞き方のルール】http://t.co/fo5firng
17:24 余裕がないと、実りあるクリエイティブワークは望めない【一流の仕事人たちが大切にしている11のスタンダード】http://t.co/6Nygz3xH #meigen
17:00 挨拶のとき、ただ単に挨拶をするのではなく「○○さん、おはようございます」とするのです。それだけでも相手の印象は大きく変わります【会社では教えてくれない仕事のルール】http://t.co/Qtodp24N
16:48 「私には出会いのチャンスがない」と言いながら、毎日自宅と会社を行ったり来たりしているだけでは、出会いなどなくて当たり前です【億万長者の授業】http://t.co/BQ9FVKUn
16:24 価格がダメなら品質を売り込み、品質がダメならサービスを売り込む、サービスがダメなら諸条件を売り込み、諸条件がダメならセールスパーソンを売り込む、それでもダメなら価格に戻る【「高いなあ」と言われても売れる営業のしかけ】http://t.co/1Am6fTMi
16:00 雑談は決して雑にあつかってはいけない。仕事を離れた何でもない世間話にこそ、おたがいの気持ちを通わせ、人間関係の土台をつくる力が秘められている【D．カーネギーの会話力】http://t.co/0HCIQ8zT
15:48 私たちの基本的な欲求のひとつに"ほかの人に頼りにされたい"というものがあります。相談を持ちかけるというのは、この欲求を満足させてくれます【すごい！ホメ方】http://t.co/O4nEP22W
15:24 ギャンブルのように中毒性の高い事業をすると成功する【お金の味】http://t.co/A8bvyOoK #meigen
15:00 いつも否定的なことばかり言う人とは、一緒にいたくない、関わりたくないと思うだろう。「自分を信じて励ましてくれる人と親しくなりたい」と思うのが人情だ【「人を動かす人」になるために知っておくべきこと】http://t.co/T4aqaZES
14:48 世界はつねに情熱のある者に道を譲ってきた。情熱によって人のパワーは何倍も大きくなり、もてる能力は限りなく高まるのだ【D．カーネギーの対人力】http://t.co/EFLhr17q #meigen
14:24 忙しい人は仕事ができる。忙しい人はキーパーソンである。忙しい人は時間を大切にする。忙しい人は忙しい人のことがよくわかる。そして、忙しい人ほど忙しい人の時間を尊重する。【あなたの言い分はなぜ通らないか】http://t.co/lzooD5We
14:00 反論する目的が、こちらの考えを受け入れてもらうことであるのを忘れてはならない。これは無礼な態度では決してうまくいかない。皮肉な物言いをしたり、嫌味な冗談で人を傷つけるなどもってのほかだ【D．カーネギーの会話力】http://t.co/0HCIQ8zT
13:24 消費には、自己表現という側面があり、これからもインターネットによってそれは強化されていく。何より、「私」を表現できる商品やサービスを、消費者はいつも求めています。【次世代広告進化論】http://t.co/XiZlXh05
13:00 「やったことがある」だけでは、効果は出ない。大事なのは、効果が出るまで「変え続けているか」だ【お客様を３週間でザクザク集める方法】http://t.co/5HzD7fX6
12:48 答えが決まっている質問も、相手を追い詰めすぎる【傷つかない＆傷つけない会話術】http://t.co/K2BmOdll #meigen
12:24 商売の本質は、どれだけはやく、どれだけ多くキャッシュを得るか【徹底のリーダーシップ】http://t.co/XYBKKk5d #meigen
12:00 相手と感情的にもつれたあとは、次に会ったときにアイコンタクトをとって「もうわだかまりはないよ」という気持ちを伝えることが第一【会話がとぎれない話し方 46のルール】http://t.co/SUlu3Vit
11:48 人と同じことをやっているかぎり儲けることはできません【ウラお金学講義】http://t.co/bKI4RE7C
11:24 「営業は商品を売る仕事」と考えている人には理解しづらいかもしれないが、私は、「営業は、私を買ってもらい、お客さまの代わりに商品を選ぶ仕事（購買代理）」と捉えている。【1年の目標を20分で達成する仕事術】http://t.co/ytpyjBaf
11:00 ある人間を判断するには、その人の言葉によるよりは、むしろ行動によった方がよい。というのは、行動はよくないが言葉はすばらしい人間が多くいるから【会社では教えてくれない仕事のルール】http://t.co/Qtodp24N
10:48 人と友になり、その人の意見を動かす最も確実な方法は、その意見を十分に考慮して、自分はこの場の重要な人間だという相手の気持ちを支えることだ【D．カーネギーの対人力】http://t.co/EFLhr17q
10:24 誰かがかならず競争に乗り出してきて、あなたの顧客を奪おうとする。どうせ顧客を奪われるのなら、自社で奪ったほうがましではないだろうか【すべては売るために】http://t.co/IV4Td34D #meigen
10:00 無料のものにはまず「なぜ？」という疑問を抱いてください。自分にとってだけ都合のいいものは、普通はありえません。企業は利益を追求するわけですから当然です【会社では教えてくれない仕事のルール】http://t.co/Qtodp24N
09:48 女性が相談の形をとって話を始めたとしても、男性は決して解決策を求めていると早合点してはいけないということです【聞き方のルール】http://t.co/fo5firng
09:24 「人間はカタチから入れ」と。そのうちそのうちでは絶対出来ない。最初に箱つくってしまったら、頑張らないとどうしようもないですね【やずやの秘密】http://t.co/SVyQaKpk #meigen
09:00 「他人のせいで」という発想から卒業して「自分が何をするか」というマインドを広めることこそが、今の日本を変える鍵であるはずです【起業のファイナンス】http://t.co/cZdCMQrE
08:48 特に、小さな会社やお店が勝負すべきは、「価格」の土俵ではなく「価値」の土俵です。他でやっていないことをすることで「価値」を生み出すのです【価格、品質、広告で勝負していたら、お金がいくらあっても足りませんよ】http://t.co/wZGoLSc8
08:24 「さらに良くするなら」で肯定的に改善点を伝えよう【「職場がツライ」を変える会話のチカラ】http://t.co/927T8qW5 #meigen
08:00 会社が変わることによって、ホームランの真価を問うこともできます。すなわち、「会社の看板があったから打てたホームランなのか、本当に自分の実力で打ったホームランなのか」ということ【２０代で人生の年収は９割決まる】http://t.co/PNrbYdXd
07:48 励ましは、草花にやる水に似ている。忘れずに与えれば、着実に成長を促してくれるのである【「人を動かす人」になるために知っておくべきこと】http://t.co/T4aqaZES
07:24 企業は「できない人」で評価される【平林都の接遇道】http://t.co/MealxBr1 #meigen
07:00 優秀なマネジャーは勤務時間の六〇％を部下とのコミュニケーションに割く【プレイングマネジャー入門】http://t.co/D1G9lAQ5
06:48 問題に直面したときには「出口のないトンネルはない」という言葉を繰り返すといい【「人を動かす人」になるために知っておくべきこと】http://t.co/T4aqaZES
06:24 一冊の本を読破する必要はありません。読書マッピングでは、多読とともに「全部読まない」が基本です。気になるところだけ読む。これで十分です。【A6ノートで思考を地図化しなさい】http://t.co/olO5fMlX #meigen
06:00 合理的に考えて「自分が絶対に正しい」と思えたら、一歩も引かないことです【運とツキの法則】http://t.co/VCoMf34c
05:48 「他社がやっているよいことを真似れば、うちもうまくいく」という、思考停止によく出会う【思考のボトルネックを解除しよう！】http://t.co/rbdxkcjz #meigen
05:24 謙虚な心持ちでいれば、他人の偉さがわかります。そうすると、自分の部下はたいてい自分より偉いなという気持ちになります【松下幸之助 成功の金言365】http://t.co/05u9H8PO #meigen
05:11 マネジメントとは働きがいを高めることであって、決して管理ではない【世界でいちばん会社が嫌いな日本人】http://t.co/NU2Qe88b
05:00 挨拶は「自分から」やらないと意味がありません。相手が先に挨拶してしまうと、その効果はまったくのゼロ【すごい！ホメ方】http://t.co/O4nEP22W
04:48 発明家になれる人は限られているが、イノベーターには誰でもなれる【スティーブ・ジョブズ 驚異のイノベーション】http://t.co/B4LcNMfr
04:24 士気が揚がらないには、揚がらないワケがあるのです【微差力】http://t.co/0NuDgTxG #meigen
04:00 「四人よりも二人で取り組んだほうが四分の一の時間ですむ」こういうケースが多いのです。人数が倍になれば、議論する時間が四倍になるからです【とことんやれば必ずできる】http://t.co/D5ptcy6J
03:48 勝つとか負けるとかいった他人との比較に依存してモチベーションを高めるのではなく、自分自身の中にある絶対的な基準に照らし合わせて、モチベーションを高めていく【モチベーションを思うまま高める法】http://t.co/lugzH0pH
03:24 社員ひとりひとりと仕事以外の話をするなどを通じて、身近な人に関心を持つことが重要【うちの社長は、なぜ「ああ」なのか】http://t.co/4Ss843px #meigen
03:00 本に書かれていることと自分の現状・問題点とをつねに比較しながら読むことです【運とツキの法則】http://t.co/VCoMf34c
02:48 興味のないところにこそ、あなたの知らない世界が広がっていて話を聞く喜び、知る喜びを体験できるのです【最初の30秒で相手の心をつかむ雑談術】http://t.co/ABOQlBBm #meigen
02:24 人間は「無視、賞賛、非難」の段階で試される【これだけで組織は強くなる】http://t.co/NqcagC94 #meigen
02:00 ゴールまで最短距離で行くためには「やらなくていいことは徹底してやらない」と強く決意するんだ【できる人間を目指すなら、迷うのはやめよう】http://t.co/q1j0rVg8 #meigen
01:48 いつかできることは、すべて今日でもできるーモンテーニュ【会社では教えてくれない仕事のルール】http://t.co/Qtodp24N
01:24 人生はすべて「仕入れ」で決まる。「金と時間」をどう使うかで、人間は決まってしまうのです【伝説の社員になれ！】http://t.co/KlISC8Uu
01:00 失敗はつらい。しかし、失敗というかたちでしか学べない、自分の強みや弱みというものがある【最強マフィアの仕事術】http://t.co/xbqFUs62
00:48 それまでやってきたことを抽象化して幅を広げ、強みを抽出する。それぞれの職業で必要な強みと見比べる。すると仕事選びの幅が広がってくるはずです【会社では教えてくれない仕事のルール】http://t.co/Qtodp24N
00:24 リーダーとはだれかというと、「起きている問題を自分の責任だと思って解決しようとする人」です。【気絶するほど儲かる絶対法則】http://t.co/bL3MgjVL
00:00 よいことが起きても思ったほど幸せにならないし、悪いことが起きてもそれほど不幸にはならない【不合理だからすべてがうまくいく】http://t.co/DjL36luH #meigen
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