23:55 「強み」の反対に「弱み」「弱点」というものがありますが、これは気にすることはありません。苦手なことを必死に直そうとしても時間がもったいないからです。それよりも長所を伸ばしていくほうが建設的といえます【パーソナル・マーケティング】http://amzn.to/aeyE5L
23:35 社員全員のモチベーションを高めようとするのは無意味である。そんなことをしていると、管理職とエース社員が疲弊してしまう【社長の人事でつぶれる会社、伸びる会社】http://amzn.to/9VT1bz #meigen
23:20 失敗を財産だと見られるかどうかが、起業家が生まれる土壌の目安になる【20歳のときに知っておきたかったこと】http://amzn.to/alJzp6 #meigen
22:55 中途半端な指摘ではなく、ストレートに心を込めて叱ること【大きな器のリーダーになれ】http://amzn.to/bgZDyS #meigen
22:35 「やらないという選択肢は、とても重要なもの。問題複雑だったり、決定までのプロセスに手間と時間をかけていると「せっかくここまで考えたんだから、やらないと損だ」というマインドセットになってしまうからこそ、危険なのです【意思決定力】http://amzn.to/auvHyX
22:20 健康維持も、仕事のうち【HEALTH HACKS!】http://amzn.to/cnIvGV #meigen
21:55 アメとムチが人間の第三の動機付けと出会うとき、奇妙なことが起こる。従来の「交換条件つき（こうしたら、これをあげる）」報酬を提示しても、成果は期待したほど得られない【モチベーション3.0】http://amzn.to/dxXGrR
21:35 コミュニケーションに必要なのは頻度ではなく、"質と深さ"そして"ハート"でということ。ようするに「腹を割って話す」ということだ。【へえ、儲かる会社はこんなことをやっているんだ!】http://amzn.to/a8TrGU
21:20 逆境と成功は比例する。大きな教訓と機会を内包しているからだ【いい仕事の仕方】http://amzn.to/aahQLq #meigen
20:55 成果イメージはこうだ。現状からそこにもっていくうえで業績指標はこれだけあり、そのなかで最重要のものはこれだ−−という捉え方をすると、効率は非常に高まるのです【のめり込む力】http://amzn.to/a9E7xu
20:20 科学的な人は多い。しかし科学的な人にはリスクテーキングができない人が多い。博打を打つことができて、なおかつリスクの瀬踏みをする。経営のポイントはそこにある【孫正義 世界20億人覇権の野望】http://amzn.to/cCQqm4
19:55 会社をクビになったとしても、あなたがパーソナルブランドを築き、人気者であったなら、その解雇の受け入れ方はまったく別のものになるはずだ【ゲイリーの稼ぎ方】http://amzn.to/9n6rvz
19:35 アウトプットが増えれば増えるほど、インプットも増える【「読む・考える・書く」技術】http://amzn.to/axq0Ox #meigen
19:20 わたしたちは「何かをしようとしている」としょっちゅう口にします。減量であったり、運動であったり、職探しであったり。でも、ほんとうのところは、しているのか、していないのか、どちらかなのです【20歳のときに知っておきたかったこと】http://amzn.to/alJzp6
18:55 金持ちになりたければ、お金について勉強しなければならない【金持ち父さん貧乏父さん】http://amzn.to/bFniPh #meigen
18:35 人間は、入力して行動し、自ら確認しないと、「やっぱり自分は無理だ」と思ってしまいます。ですから、学習したら──情報が入ったら、すぐに実践、行動することが重要なのです【エジソン脳をつくる脳活読書術】http://amzn.to/gQRTKi
18:20 リプライやリツイートしてくれた人の、３〜４人に１人は自分をフォローしていないのです【Twitterでビジネスを加速する方法】http://amzn.to/9wY15b
17:55 常識と言われているものは、すべて疑ってかからなければいけない。いわゆる経営書や入門書を読んでいる人たちは、常識の虜である場合が多い【実践！多読術】http://amzn.to/bHCUXu
17:35 世の中のビジネスマンのほとんどは、仕事に直接結びつかないような訓練をやろうとしない。しかし、じつはそれをやるかやらないかで大きな差がつくのである【考える技術】http://amzn.to/abL8zT
17:20 もし五回先送りされた用件があったら、97パーセントの確率で、このさきも永遠にやらない【気がつくと机がぐちゃぐちゃになっているあなたへ】http://amzn.to/buyJDJ #meigen
16:55 横柄な態度や傲慢な態度をとったり、相手によって言動を変えたりというのは一番信頼を失う振る舞いだと思います【誰からも気がきくと言われる45の習慣】http://amzn.to/fqWIru #meigen
16:35 凡人があきらめた一歩先から成功が始まるのだ。【貧乏は完治する病気】http://amzn.to/adBEez #meigen
16:20 はじめるときは、真似したっていいの。だって今の世の中にあるモノっていうのは、先人の知恵を改良して今の状態になったものがほとんどだろう？【メシが食いたければ好きなことをやれ!】http://amzn.to/9WgHbC
15:55 仕事選びも投資と同じ。いかなる手間も惜しんではならない。正しい列車に乗りさえすれば、金と痛みを節約することができるのだから【バフェットの教訓】http://amzn.to/aG4ch5
15:35 進歩や行動の変革は、長所を増やすことから生じる。そうすれば短所は薄れて見えなくなるのだ【マネジャー13の大罪】http://amzn.to/akbRLk #meigen
15:20 残念ながら、大部分の人が金持ちでないのは、みな失敗するのを恐れているからだ。勝者は負けを恐れないが、敗者は負けを恐れる。失敗は成功に至るプロセスの一部だ。失敗を避ける人は成功も避けている【金持ち父さん貧乏父さん】http://amzn.to/bFniPh #meigen
14:55 伸びていく人間は、他人と情報をやり取りするための「インターフェイス」がしっかりしているように思います。要は、自分のことをきちんと説明できて、人の話を聞けるということです。【弾言】http://amzn.to/boAiPN
14:35 うまく本音を引き出そうと思ったら、"仮説をぶつけてみる"こと【佐藤可士和のクリエイティブシンキング】http://amzn.to/buXJLA #meigen
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13:55 人はよく「毎日同じことの繰り返しで飽き飽きだ」というが、実は同じパターンの繰り返しほど楽なものはない【デッドライン仕事術】http://amzn.to/9QfZDQ
13:35 一つだけ、絶対にあきらめたらあかんことがある。…「自分」や。自分には何か才能がある、自分にしかできない仕事がある、そのことに関してはあきらめたらあかん。見つかるまでそれを探し続けなあかん【夢をかなえるゾウ】http://amzn.to/f0ZjcP
13:20 有能なリーダーに共通する二つめの習慣は、「何をすべきか」を考え抜いた後に、その中のどれが「自分の仕事なのか」を問うことです【ドラッカー最後の言葉】http://amzn.to/ceEuYy #meigen
12:55 知らない女の子が悲しい顔をしている時に、自分のせいだと思える人がモテます。人が損をするのを放っておけない人が、金持ちになります。【弾言】http://amzn.to/boAiPN
12:35 「この選手は実力はあるが、生意気だから使わない」というのでは、組織はどんどん弱体化してしまいます。つまり、組織を強くするためには、「理」が先で「情」があとなのです【これだけで組織は強くなる】http://amzn.to/dxgviB #meigen
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11:20 時間を管理するには、まず自らの時間をどのように使っているかを知らなければならない【プロフェッショナルの条件】http://amzn.to/bd0zfO #meigen
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