23:48 あなたの頭の中には「営業は売り込んでナンボ」という固定観念があります。さて、それを壊せるか。そこに、営業マンとして生き残っていけるかどうかが、かかっているのです【営業のミカタ】http://t.co/RtPm4qfT
23:24 会いたい人に合う時には、会いたい人になってから出かける【８割捨てたら仕事は９割うまくいく】http://t.co/ZOzunAO4
23:00 「新しい葡萄酒は新しい革袋に入れよ」と言うが、真にイノベーティブな製品であれば、それを最大限に生かす事業の仕組みが必要なのである【模倣の経営学】http://t.co/MdL1ow78
22:48 スタートを先延ばしにすればするほど、いやな気持ちがたまっていきます【前倒し仕事術】http://t.co/lHp7q8f9
22:24 仮説を用意せずに、いきなりお客様を訪問することは、「手ぶらで目的なく遊びにいくようなもの」【１億売るオンナの８つの習慣】http://t.co/smCtSaTj
22:00 パクることができるのは「アイデア」のみです。パクったものを自分のものにするには、そのアイデアを自分の組織に合致するようにつくり上げる「プロセス」が重要【仕事ができる社員、できない社員】http://t.co/sqaRzMiS
21:48 共感とはいわば腹を割った瞬間に出てくる感情です。ですから、お互いの距離を縮めるために、自分から腹を見せなければなりません【１億稼ぐ話し方】http://t.co/gqNfQNxT
21:24 高慢にふるまえば争いになるばかりだ。勧めを受け入れる人は知恵を得る【史上最強の大富豪になる方法】http://t.co/nW11Zagk
21:00 優れたストーリーの共通点は、私たちの感情にアクセスして共感を喚起できること【人の心をつかむ話し方】http://t.co/R0sa8wZ5
20:48 国家資格になっているような仕事というのは、すでに斜陽産業になっている可能性が高い【圧倒的な価値を創る技術】http://t.co/iLKgkhRs
20:24 日常の小さな努力の積み重ねが、いざというときに大きな力となっていくのです。大きな仕事をしようと思うのなら、小さな仕事を大切にしなくてはならないのです【何のために働くのか】http://t.co/5FnSWBYk
20:00 一緒にいて居心地がいいということは、まさに今の自分と同レべルの人間だということに他ならない【死ぬまで仕事に困らないために20代で出逢っておきたい100の言葉】http://t.co/HVJRDXqf
19:48 ややこしい仕事ほど朝にやる。そうでないものほど夜という設定がベストです【残業ゼロの１日１箱仕事術】http://t.co/S9j8eIOU
19:24 途中で間違いに気づいたならば、すべてを白紙の状態にして、違う仮説に立ってゼロから考え直さなければなりません。ところが、「知的に怠惰」な人間は、このオールクリアができません【大前研一 洞察力の原点】http://t.co/KWkT419L
19:00 RSSリーダーやネットサーフィンなど、情報のインプット系作業を午前中にするのは避けましょう。夕方疲れていてもできそうなことは午前中にはしないことです【残業ゼロの１日１箱仕事術】http://t.co/S9j8eIOU
18:48 なぜ、正直者はバカを見るのか？答えは簡単だ。「正直者はバカだから」である【汗をかかずにトップを奪え！】http://t.co/HdRRTuG7
18:24 自分がどれだけ多くのことができ、どれだけ多くのものになれるかという可能性を知れば、どんな人間も不安でたまらなくなる。【マイクロソフトでは出会えなかった天職】http://t.co/PME0NywN
18:00 人間は夢をもたねばならないが、それを実現すべく努力しなければならぬ【心を揺さぶる名経営者の言葉】http://t.co/nFGSeWYR
17:48 すべての仕事について「どれだけの時間がかかるのか」という見積もりを立てる習慣をつけましょう。そうすれば「１日」という箱の中に、適切な量の仕事を詰めることが、簡単になります【残業ゼロの１日１箱仕事術】http://t.co/S9j8eIOU
17:24 「結果」には必ず「原因」があります。欲しい結果に結びつくような、「行動」という原因の種を蒔かなければ、結果の芽が出るはずはありません。【自分は評価されていないと思ったら読む本】http://t.co/iG0Fzivn
17:00 未来の事象に対し、主観的には「リスクを小さく」「儲けは大きく」見積もりがちである【経済は感情で動く】http://t.co/SsNEZ5yH
16:48 「１を知っていれば１を教えられる」というのは、大きな勘違いです。教える側の人は１００を知っていなければ、１も教えられません【できる人の教え方】http://t.co/ramrF2wC
16:24 「自分はこれをやりたいんだ」、「このために自分たちの会社は存在しているのだ」というミッションステートメントが明確にならない企業というのは、マーケットでも成功しない。【経済ってそういうことだったのか会議】http://t.co/haRkknEa
16:00 すぐに走り出してはいけない。まず、考えなさい【働く君に贈る25の言葉】http://t.co/nb1mwu6B
15:48 まずは「欲しいもの」を声に出してみる。それが他の人からの協力を得るための第一歩になる【仕事は、かけ算。】http://t.co/8kqjKQ6w
15:24 セールスとは、営業マンが目の前のお客を成約すること。マーケティングとは、「あなたの商品がぜひ欲しいんです」というお客を営業マンの前に並ばせること。一緒にしてしまうと、どんぶり営業【仕事のヒント】http://t.co/Wux0QCtW
15:00 ヒット商品にマーケティングはいらない【好きなことだけで生きぬく力】http://t.co/zIPauaGA
14:48 何かを決めるための会議は、その要素を分解して段取りよく勧めれば、30分で終わらせられる【いつも忙しい時間貧乏をやめる７つの方法】http://t.co/lugZhHd9
14:24 計画をつくるには足し算でやっては駄目だ。割り算でやらなければならない【孫正義 起業のカリスマ】http://t.co/5et8KFqM
14:00 人づきあいのコツは、相手のメンツをむやみに潰さないことに尽きる【ぜったい人に嫌われない技術】http://t.co/n5dp18WB
13:48 何か気づくと、すぐメモる。考える素材が引き出しにたくさんたまり始めると、考えることが楽しくなる【発想職人のポケット】http://t.co/aR4pRhfS
13:24 マーケティングの出発点は、組織が何を望むかではない。相手が何を望むか、相手にとっての価値は何か、成果は何かである【明日を支配するもの】http://t.co/rZ0NKp9E
13:00 人生で何ができるか、あるいはできないか、あなたに教えることができる人間はいない。それを決められるのはあなただけだ【金持ち父さんの投資ガイド 上級編】http://t.co/tstY9HSC
12:48 悪い情報を隠しておけば、それが発覚したときに、ないことまで疑われます【やりたいことはあるのに実現できないあなたがやれる人に変わる方法】http://t.co/L0EGfg2J
12:24 誰かに答えを教えてもらうことに慣れた人間より、自分に忠実であり、自分なりの解を出せる人間のほうが生命力が強いに決まっている【大前研一 洞察力の原点】http://t.co/KWkT419L
12:00 本来、リーダーシップの有無は、権力の有無とは無関係であり、私たち一人ひとりが、その"持ち場"において発揮するもの【これからのリーダーに贈る17の言葉】http://t.co/WolQ2ru0
11:48 どこにでもあるような製品をもう一つ作りたいのか、それとも革命を起こしたいのか【小さなチーム、大きな仕事 完全版】http://t.co/YPHXtbTz
11:24 市場に関する情報で役に立つのは、実際に市場に踏み込み、テストと調査、試行錯誤を繰り返し、実際に代金を払う現実の人びとに現実の製品を売ることによって得た情報だけである。【イノベーションのジレンマ】http://t.co/VFzW0gGo
11:00 すぐれた企画は、ほとんどがひとことで言えます。逆にいうと「こういう企画です」とひとことで言えないような企画は、世の中に対して説得力がないともいえる【クリエイティブマインド】http://t.co/UZd4oX68
10:48 コモディティかつ独自性のある商品が成功する【勝ち続ける経営】http://t.co/jtj31F1J
10:24 新しいやり方というのは、今までの業務の延長線上では見つからないということ【STUDY HACKS!】http://t.co/O7kEx6yE
10:00 部下の意見を聴くことで、関係は良好になる【上司はひと言】http://t.co/QAk6a1RK
09:48 自信をつけた者は「踏みつけ」、自信のない者には「感動」を与えよ【人を動かす人になれ！】http://t.co/hCkLswBp
09:24 楽しい会社はありません。楽しいと思って仕事に取り組む人の中にだけあるのです【会社って楽しい?】http://t.co/l2mCZ0LS
09:00 「人は興味がないと、悪気はないけど行動しない」という行動をとるのです【ストレスゼロの仕事術】http://t.co/nDgF5XEN
08:48 人を変えたければ、その人を感動させればいい【リーダーになる人のたった１つの習慣】http://t.co/JofygizM
08:24 強い会社とは、問題発見者が問題解決者になっている会社【社長の財布】http://t.co/BSlmFdJf
08:00 従順なのではない。「それでも最後は実力勝負」であることを理解しているからこそ、縦のルールを守ることに躊躇がないのだ【成功の五角形で勝利をつかめ！】http://t.co/UBukO2PZ
07:48 人は簡単に手に入ったものよりも、苦労や苦痛や努力、ときには嫌な思いもして獲得した「何か」のほうをありがたがる【なぜあの人はあやまちを認めないのか】http://t.co/36PHkwHu
07:24 いまのピンチは、時代が大きく変わったことからきています。ならばその次はどうなるのかを考えて、能動的に「自分はこういうふうに動こう」と思わない限り、チャンスはつかめない【徹底のリーダーシップ】http://t.co/XYBGcJW3
07:00 人が羞恥を覚えるのは、相手の自分に対する評価が低下すること、言い換えれば承認を失うことを恐れるときだといってよい【承認欲求】http://t.co/FGuaLO6i
06:48 よいアイデアでも、それが新しいアイデアであれば、確実には答えられない多くの疑問が提起されるものだ【ハーバード流企画実現力】http://t.co/utcvTVUU
06:24 ボロを着ていて通用するのは、成功者として認められた人間だけなのだ【成功する人だけが知っている一万円の使い方】http://t.co/oBI0UPZ1
06:00 これが好きだ、という作り手の目線だけで発想したものは、やっぱりひとりよがりだし、「だれか」に働きかけることにはなりません【クリエイティブマインド】http://t.co/UZd4oX68
05:48 まとまった時間が必要なのか、それともバラけても大丈夫なのかを考えれば、有効なスケジュールが設計できるはずです【結果を出す人の手帳の秘密】http://t.co/nLZaEFg0
05:24 優良企業は製品の性能向上を追求するあまり過剰品質に陥り、消費者がもっと安価で手軽なものを求めるようになっていることに気づかなくなる。その間隙を突いてこれまでの技術の延長線上にない、破壊的イノベーションが生まれます【スマートグリッド革命】http://t.co/UPdY9Zc2
05:00 必要は発明の母かもしれない。だけど、偶然は発明の父なんだ【仕事は楽しいかね？】http://t.co/OA5UhDe9
04:48 お客様をもてなす場所にこだわることも大事ですが、実際に長い時間を過ごすスペースにこそ、こだわりを持つことが大切です【会社と仕事を変えるデザインのしかけ】http://t.co/PTWgae5N
04:24 たしかに風呂から出れば寒いのだけれど、いつまでも入っていると水風呂の中で死なねばならないことを、頭ではなくからだ全体で知ることが大切だ【働くことがイヤな人のための本】http://t.co/3ITjWk4j
04:00 今いるところがどうしても嫌だったら、ここからいつか絶対に抜け出すんだって、心に決めるの【君を成長させる言葉】http://t.co/nC94oKxM
03:48 将来への不安というやつは、いくら準備があっても消えることはない【なぜあの人は楽しそうに働くのか】http://t.co/YmxW8g53
03:24 われわれが信頼するのは、自分の言うことに耳を傾けてくれ、理解してくれ、抱えている現実に共感してくれる人である【リーダーの人間力】http://t.co/DW9eLJLs
03:00 凡才が、エリートとまともに競争しようとしたり、エリートをねたんで、ひがんだりしても、何の得もない。われはわれでいいのである【がんばっても成果は出ない】http://t.co/bUE3zukS
02:48 職場に「居心地のよさ」を求めるな【采配】http://t.co/Thlu7FBo
02:24 世の中全体では、どこかで、必ず誰かが勉強していますから、社会はだんだん賢くなっていきます。そうすると、自分が勉強しないと、相対的に社会に置いていかれるのです【年収10倍アップ勉強法】http://t.co/T0I73qFC
02:00 相手の好きなことについて質問すると、誰でも好きなものについて語るのは気分がいいので、上機嫌になる【質問力】http://t.co/QgCyD0HV
01:48 よほどのことでない限りはあまり神経質にならず、職場のルールを受け入れてみてはいかがでしょうか。そのほうが自分の仕事がしやすくなると思います【できコツ】http://t.co/Pj0nlb18
01:24 バランスの欠けた少し変わった人なのに社長が務まっているのではなく、バランスの欠けた少し変わった人だから社長が務まっているケースが実際には多い【凡人起業】http://t.co/F2pLrIkv
01:00 まず、君自身が持っているものの中から「何を」周りにアピールしていくのか、君のWhat to sayを決める必要がある【自分を広告する技術】http://t.co/6CcF1ajC
00:48 幹部候補のセリフ「わかってあげられない」。リストラ候補のセリフ「わかってもらえない」【20代で使ってはいけない100の言葉】http://t.co/3viUQYWZ
00:24 私は、コモディティー化した商品をそれだけではけっして売らない。むしろ、必ず有形か無形の要素を加えて独自なもの、他と比較できないものにする【クラッシュ・マーケティング】http://t.co/VVTcvrCH
00:00 会議の中に異性が入っていると必ずいいところをみせようと思って張り切っちゃうんですよ【上司のすごいしかけ】http://t.co/IBngHQbl
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