23:48 「違い」のない人などいない。「違い」に気づく人は少ない【学校で教わらなかった20代の辞書】http://t.co/CzjTU1iW
23:24 自分で選んだわけではない仕事こそ、脇目も振らず、バカになって取り組む【あたりまえのことをバカになってちゃんとやる】http://t.co/TDEZ62K6
23:00 偉人の名前を持ち出し、その言葉を引用する。こうすると、それだけで相手はその言葉に「権威」を感じる【ズルくやれば50倍成功する!】http://t.co/lEMALliT
22:48 相手の言ったことに対して「それは別のこれと似ていますか？」と質問するのは、質問の王道である【質問力】http://t.co/QgCyD0HV
22:24 結局のところ評価の基準はたったひとつ。業績だ【プロフェッショナルマネジャー・ノート】http://t.co/PLN7DQ9D
22:00 戦略とは選択すること。その次に、選択したものの優先順位を決定することである【60分間・企業ダントツ化プロジェクト】http://t.co/Sl8NNTWN
21:48 お客様は自分用にカスタマイズできると嬉しい【お金をかけずに売上を上げる販促ネタ77】http://t.co/FhS1DoFK
21:24 看板商品は、誰もが知っている大衆商品にする【200メートルの行列ができる繁盛店はこうつくる!】http://t.co/1VCpNZNp
21:00 誰が書いているかわからない情報は、お客さまには読まれません。誰が書いているか。それを明確にすること【安売りするな！価値を売れ！】http://t.co/Wxr0q5lU
20:48 アイデアを次々と形にする人々は、みな例外なく、自己マーケティングとブランディングに力を注いでいます【アイデアの99%】http://t.co/Pg1EUmsy
20:24 いかなる組織といえども、顧客に聞かなければ、何を成果とすべきかはわからない【経営者に贈る5つの質問】http://t.co/hPQTfwm9
20:00 自分を磨き、成長するために必要な要素は大きく分けて三つあると考えています。第一に「座学」、第二に「師」、そして第三が「修羅場」です【働き方の教科書】http://t.co/W0Rl2590
19:48 質問をすることは、好意や敬意などを間接的に示すことになる【20代で身につけたい質問力】http://t.co/XZ0azLYY
19:24 成功したら仲間を引き上げる【貧乏のススメ】http://t.co/rweWTCyw
19:00 「何かを始めることのほうが、何かをやめることよりずっと簡単だ」慎重に考えるべきときは、資金や労力をつぎ込んだ後ではなく、その前なのです【ゴール】http://t.co/sqIhGu6S
18:48 いわれたことを一所懸命やることが、エクセレントなのではない。やる価値かあると自分で決めたことを、自ら始めることこそ、エクセレントなのだ【見えてる人になるたった1つの法則 】http://t.co/Yqr3qfp0
18:24 情報やデータには「浴びるほど」触れるべき【2000社の赤字会社を黒字にした 社長のノート2】http://t.co/WmC2so9V
18:00 社会の進歩と改善という、人々が享有している果実もまた、競争という代価を支払うことによって得られたものだ【富の福音】http://t.co/auzJd8lZ
17:48 インプットが多様であればあるほど、アウトプットは面白く、革新的なものになります【未来を発明するためにいまできること】http://t.co/9rIhEiMO
17:24 世の中には売ってはいけないものがある。友情、恩、そして、クチコミだ【WOMマーケティング入門】http://t.co/fGL8ZrYl
17:00 相手の立場からすると、正直にホンネを言われたからといって、それが否定的な発言だったりすると、少しも嬉しくない【上手なウソの作法】http://t.co/Roy3QtPo
16:48 メディアがおすすめするものの背後には何か操作があると思っておいたほうがいい。そのことに、みんな何となく気づき始めていると思います【情報の呼吸法】http://t.co/yGihk1mz
16:24 企業で働く以上は、嫌でも絶対にやらなければならない仕事があります。どうせやらなければならないのであれば、「嫌だ」「つまらない」とばかり言っているのではなく、そこになんらかの面白さを見出す、その力が必要なのです【のめり込む力】http://t.co/SpK48tVK
16:00 人の悪口ばかり言っていたり、人の足を引っ張るようなことをしていると、そのときはすっきりするかもしれないが、そういう人を応援しようとは誰も思わないはずである【法則のトリセツ】http://t.co/09Ir73fb
15:48 聞く姿勢と話す技術は表裏一体である。自分の聞く姿勢が弱いから、相手が話を聞いてくれないのだ【心に響く話し方】http://t.co/Xs4sdquS
15:24 成功を収めるサプライヤーのビジネスデザインは、顧客の最も重要な優先事項において最高得点をあてているものだ【プロフィット・ゾーン経営戦略】http://t.co/Du5bWBGG
15:00 リーダーである自分の組織を立派なものにしようというのなら、そのリーダーである自分が立派な人物にならないといけない【これからのリーダーに知っておいてほしいこと】http://t.co/VnK7nXRb
14:48 ネガティブトークはミスをしたときにこそ絶対に使ってはいけない【ココロでわかると必ず人は伸びる】http://t.co/Ont8esrm
14:24 惨事はあり得ないという考えは、しばしば考えられない惨事を引き起こす【コンサルタントの秘密】http://t.co/qUJtQRps
14:00 覚えておかなくていいことは極力覚えない【仕事燃費を3倍アップする！】http://t.co/lVxtDV0d
13:48 話に重みをつくるものは事実です。事実が入っているからこそ、その話は説得力を生み、信頼を勝ち取ることができます【その話し方では軽すぎます！】http://t.co/Ht2eG43C
13:24 何かを目にしたとき、人はその魅力や信頼性、プロフェッショナリズム、通俗性などについて、瞬時に判断を下している。それは直感的な反応である。こうした反応こそが、全ての鍵を握るのだ【プレゼンテーション Zen デザイン】http://t.co/eumV3qaY
13:00 問題解決に必要なのは、まず事実を認めたうえで「正しいことは何か、なすべきことは何か」を考えることである【考える技術】http://t.co/riXAgw4A
12:48 常識のウラをかけば、弱者は強者に勝てる【愛されるアイデアのつくり方】http://t.co/wOsJVGHO
12:24 ヒトの価値観をハカるための、二つの問いがある。・資源配分：そのヒトは何に一番、時間やお金を費やしているだろうか・トレードオフ：そのヒトは何を選んで何を捨ててきただろうか【発想の視点力】http://t.co/VBn7lICb
12:00 これからは創造性があり、反復性がないこと、つまりイノベーションとか、クリエイティブ、プロデュース、といったキーワードに代表される能力が必要になっていく【ハイ・コンセプト】http://t.co/MLDN1wDc
11:48 「目の前の仕事」に真剣になりなさい。きっと、見えてくるものがある【働く君に贈る25の言葉】http://t.co/nb1mwu6B
11:48 多国籍企業に比較的安い賃金で雇用されることが「搾取」というなら、今、世界で急速に成長し豊かになっている発展途上国はむしろ搾取されているからこそ豊かになっているのです【日本人がグローバル資本主義を生き抜くための経済学入門】http://t.co/yf9D02k5
11:24 新しい人生をすぐにも切り拓きたいなら、役に立たない思考が頭に浮かんだら、「消去」するか、「どうも、ごくろうさん」と言って、もっと役に立つ考え方と交換しよう【ミリオネア・マインド】http://t.co/Y3bkX9XV
11:00 老人と若者を隔てる最も重要な要素は三つあります。「夢」と「理想」と「好奇心」です【働き方の教科書】http://t.co/W0Rl2590
10:48 本気で働く価値のある仕事（あるいは組織）が見つかるまで待ち続けていたら、いつまでたっても今の状態から抜け出すことはできません【新しい働き方ができる人の時代】http://t.co/pofUeGc3
10:24 最終的に結果を出す人は悪い成績のときこそ、そのデータから何かを引き出すことができる人【社長の財布】http://t.co/BSlmFdJf
10:00 大企業における課長クラス以上の「出世の条件」を私なりに一言で表現すると（結果的に)エラくなる人と長く一緒にやれる能力」ということになる【人事部は見ている。】http://t.co/0XEy5rfR
09:48 絶対に「ありがとう」のひと言だけで済まさないこと。必ず、何に対して感謝しているのか、具体的に言おう【人を引きつけ、人を動かす】http://t.co/JObjZC4h
09:24 稼ぐ人の思考法【稼ぐ人の思考法】http://t.co/wYNOQbsQ
09:00 片付けは、ただの整理整頓ではありません。ものだけでなく、心もリセットされるので、本当に大切なもの、本当にやりたいことが見つかるのです【たった１分で人生が変わる片づけの習慣】http://t.co/RjCbbIPx
08:48 ほめることは簡単なことではないのですが、その人に関心を持って注意深く見ていれば、そう難しいことでもありません【またあなたから買いたい！】http://t.co/oyyxuFwn
08:24 ビジネスの世界では、あなたが今夜やらない仕事は、ライバル企業がやっている。あるいはあなたが今夜寝ている間に、海の向こうの昼間の間にその仕事をやっている業者がいる【プロの残業術】http://t.co/5esyB8oX
08:00 「なにか問題はあるか」とか「変わったことはないか」といった問いかけをしてはいけない【サラリーマンがやってはいけない90のリスト】http://t.co/xOeWfLl6
07:48 変化を恐れないタイプは、周囲から影響を受けることを恐れない。ゆえに、失敗するたびに何かを学び、それをもとにパワーアップし、進化し続けることができる【上から目線の構造】http://t.co/zk2LSrF6
07:24 ソニーでは、「上司にやめろと言われたくらいでやめるようなら最初からやるな」というカルチャーがあった【グーグルで必要なことは、みんなソニーが教えてくれた】http://t.co/VdmmOUuE
07:00 せっかく得た情報を、知識として高めていくこと。これが、誰にでもできる錬金術なのじゃよ【王様の速読術】http://t.co/NHW4gkbd
06:48 この世にタダのものはない。あらゆるものに費用がかかっているんだよ。中でも、時間の費用が一番高いんだ【貯まる生活】http://t.co/GqQVaLZI
06:24 最も重要な五つの質問とは、われわれのミッションは何か、われわれの顧客は誰か、顧客にとっての価値は何か、われわれにとっての成果は何か、われわれの計画は何か、という五つの質問からなる経営ツールである【ドラッカー 時代を超える言葉】http://t.co/ja1LT2EI
06:00 最初にいいところをほめて、こうすればさらに良くなるよ、というかたちで伝えれば、相手も抵抗なく受け止めることができます【ほめ言葉ハンドブック】http://t.co/ns85W8L1
05:48 私の場合、自分の過去の実績を高く評価する人は、疑うようにしています。なぜなら、伸びる人というのはみな、過去の実績に対する自己評価はむしろ厳しいものだからです【即戦力は３年もたない】http://t.co/XqCurfCi
05:24 「失敗しないで成功する」なんてありえない【情熱のリーダーシップ！】http://t.co/rXuj3u3d
05:00 斬新なアイデアを思いつくには、自分が知っていることや、持っているモノを再編し、並べ替えられるようになる必要があるのです【未来を発明するためにいまできること】http://t.co/9rIhEiMO
04:48 自分から進んで何も学ぼうとしない人を教育することはできない。情報を与えることはできても、それに注意を払わせることはできない【資本主義が嫌いな人のための経済学】http://t.co/hMcG3zUZ
04:24 交渉目的について自分自身に「確信」がなければ、相手を説得することはできない【プロフェッショナルの交渉力】http://t.co/o7FuVOq3
04:00 「手に入れたい未来のイメージ」を強く持っていれば、そのチャンスにつながるものや情報を、ちゃんとフィルターが通してくれる【人の心をつかむ話し方】http://t.co/R0sa8wZ5
03:48 得意なものに集中していくことです。そこで「オンリーワンの存在」になってしまえば、横への展開は意外なほど簡単になるからです【38歳から絶対やっておくべきこと】http://t.co/Rh0rUabl
03:24 僕は、他人の評価の奴隷ではない【「社会を変える」を仕事にする】http://t.co/yNoe11GV
03:00 自分の仕事を早くする上で、効果的な道具は必ずあるはずです。そこにお金をかければ、結局は自分に戻ってくるのです【結果を出す人の手帳の秘密】http://t.co/nLZaEFg0
02:48 他人の真似だろうが何だろうが恥じることは全くありません。自分にとって有益な考え方、仕組みなどを見つけたら、そっくりそのまま真似ることが、成長への近道になる【仕組み思考術】http://t.co/Hh0fFN7t
02:24 推敲に９割の力を注ぐ【考え方の考え方】http://t.co/xJC5EWDz
02:00 われわれは大抵の場合、偏った力関係の中で議論する。そうした議論においては、真空状態で純粋培養された論理的思考力は十分には機能しない【論より詭弁】http://t.co/TeU438RS
01:48 顧客対応や社会的責任の面で抜きん出た企業は繁栄するが、そうでない企業は一様にプライベートブランドの前に苦戦するか、静かに忘れ去られていくだろう【スペンド・シフト】http://t.co/KszxVCjq
01:24 欧米人にとってルールとはあくまでも"決めごと"であり、守ることは大切であっても、それが不利になれば、有利になるように変更するか、そのために利害関係者と交渉すれば良いものです【ずるい!? なぜ欧米人は平気でルールを変えるのか】http://t.co/1j02LOii
01:00 大事なことは、お金がない時ほど人は、勝つ確率の低い一発逆転の儲け話に興味を示しやすいと知ることである【お金儲けのトリセツ】http://t.co/2jscjO6O
00:48 二流、三流の人が「６時を過ぎたら仕事は一切しない」などと言っていたら、一生そのままで終わってしまいます【報われない人の９つの習慣】http://t.co/8VPMuGPY
00:24 強みとは自分では弱みと思っているもの中にある【面白いことをとことんやれば、起業は必ずうまくいく。】http://t.co/LePJkdFi
00:00 「勉強はできるけれど、仕事ができない」という状態にならないためには １．問題は自分で探す ２．問題は自分で考える という当たり前のことを愚直に続けることだ【頭の回転数を上げる45の方法】http://t.co/xDWDGW3h
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